但报道地点不在单位，而是在渭河电厂，随即就在渭河电厂进行两个月的培训（培训内容就是刚开始安全教育和电厂认识学习，其实这些东西我们在学校都已经掌握， 然后调到检修岗位培训两个月。培训结束全能值班员的那些人也都没有任何证书或者达到全能值班员的技术要求。现在培训结束以后，公司要求我们签定八年的服务协议，如果 ...
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是说有5天试用期，5天过后有个考核。但是我考核没过去，公司说必须签一个培训协议，才能继续在那个公司呆下去。我本来也没地方去 就想在哪就在那把 后，除非甲方做出其他决定，乙方必须遵守按甲方安排的岗位为甲方工作满一年，服务期自学习结束并正式上岗起，否则必须按本协议第四条之规定承担违约责任。 3 . 3培训 ...
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）年(5)月（13）日由甲方安排培训实习。 二、甲方根据公司岗位培训实习制度和培训实习计划对乙方进行培训。 三、培训期间，乙方应当遵守甲方公司的各项规章制度 甲方不定期予以评估和考核。 四、乙方有下列情形之一者，甲方有权单方停止乙方培训计划并解除协议： 1、甲方发现乙方不符合录用条件或不适合在甲方培训 ...
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，简化程序、提高效率，开辟绿色通道，为从事公益性岗位工作的“４０５０”下岗失业人员提供就业指导、岗位培训、推荐就业和接续社会保险的“一条龙”服务，为用人单位提供 （二）各派遣公司要主动与用人单位签订劳务派遣协议，并根据用人要求，组织“４０５０”下岗失业人员培训，并推荐到用人单位工作。（三）用人单位按照 ...
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和公司签了一份培训协议还签了一份三年的劳动合同，试用期三个月。现在还没有转正，这份协议是否具有法律效力？ 培训协议书 甲方： 乙方： 为提高 ，本协议生效的五年后，方可领取； 乙方培训结束后不能胜任甲方根据培训效果适当安排的岗位或职务工作，乙方负担全部培训费用； 乙方无法支付违约金的，甲方保留追究乙方 ...
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及技术职称或职业资格达标记1分，未达到要求记0分； （2）有主任（校长）岗位培训证书记1分，否则记0分 （3）职业教育经历达标记1分，否则0分； ）。特殊工种训练需要的设备，机构无法建立的，可通过与相关企业联合办学解决（提供联合办学协议）。3、每目累计扣分超过标准分数的记0分。4、总分在90分以上， ...
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，为期五个月。在赴欧洲之前，王先生按公司的要求签订了《培训协议》，其中约定了培训结束之后王先生应为公司工作两年，若自行辞职的，应按比例 支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： …… （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； ……” 笔者认为，上述第二十二条中所提及的“ ...
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培训，为期五个月。在赴欧洲之前，王先生按公司的要求签订了《培训协议》，其中约定了培训结束之后王先生应为公司工作两年，若自行辞职的，应按比例赔偿 额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 笔者认为，上述第二十二条中所提及的培训 ...
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招聘新毕业的大学生当中，为了给每个大学生一个机会，特制定了一个6个月的培训协议，协议当中要求了培训的时间、培训地点、培训内容、责任分工（甲方培训 乙方违反甲方规章制度，或无正当理由脱离受训岗位，甲方有权终止协议。 第八章 违约和赔偿责任 第一条： 甲方违约按本协议和中华人民共和国有关法律承担责任。甲方 ...
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资格、愿意承担本地区退役士兵就业培训的教育培训机构，经申请，并通过民政部门和劳动保障部门评估审核，与民政部门签订就业培训协议后，均可成为退役士兵就业培训 培训。开展以提高就业竞争力为目标的职业技能培训和适应区域经济发展需要的岗位技能培训。培训专业主要以市场需求为导向，以机械制造业、服务业、建筑业等行业 ...
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