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没有提前辞职报告而是上书面辞职就不去上班了,现在他们不同意辞职,不给办辞职手续,拖了一个的工资还有1000元押金,我签了3年合同履行了1年了,现在想辞职,他们如果不给办理怎么走法律途径,合同当时写了两份都在公司那,解除合同需要给公司经济补偿吗?我自己的 ...
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身体已不适合再从事该岗位,按照合同提前一个于9月份提出离职申请想找个轻松的活,,老板不同意(不接收离职报告),后来车间经营状况也不好,一天 这样一来老板只能接受了离职报告,之后一个内就是病假,很快1024号该厂车间倒闭停办了,所有员工都解除劳动合同回家并相继赔偿了,我妈妈没有收到通知,1110 ...
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前面一个同事是公司辞退的,工资全给的。我现在是自己想辞职,经理说没有提前三十天辞职报告,要扣一个的工资。我同事说,没有签合同,是可以要双倍工资的,我现在只想拿到自己应得的。我想问下具体要怎么做才能维护自己的合法权益?没有签订任何书面的合同,不管是试用还是正式录用,都没有书面证明...
//www.110.com/ask/question-683038.html -了解详情
大学毕业时候该厂以电厂名义招我来,结果去的是果汁厂,一年多了,工资还降了,开始时候公司押了每人3000的风险押金还给打了欠条,现在想辞职,总经理说自动放弃3000押金和下半月工资才给批准,而且合同期间公司没有过一次三险一金。我知道辞职提前一个,但是我的辞职报告总经理根本不理,请问我该如何处理...
//www.110.com/ask/question-1705485.html -了解详情
!YY公司没有任何福利!没有任何保险!有的就是上面政府的保护伞!所有员工进去容易,出来难,如果要出来,按照YY公司的说法,要提前三个辞职报告,即使到期,公司也 !YY厂从来不会轻易让员工请假,除非员工要死了!就算请到了半天假,一个几十元的全勤奖也全没了!YY公司实是黑社会性质的强制公司,无法无天 ...
//www.110.com/ask/question-1213665.html -了解详情
周日休息,不论请什么假都按一天20元扣款)没有缴纳保险,11年因有人举报开始缴纳,但因妈妈年龄较大没给,直到10月份有同龄的人离职大闹才给妈妈缴纳 今年妈妈身体已不适合再从事该岗位,按照合同提前一个于9月份提出离职申请想找个轻松的活,,老板不同意(不接收离职报告),后来车间经营状况也不好,一天挣不 ...
//www.110.com/ask/question-3006372.html -了解详情
您好!我产假2012年14日到期,合同未到期,因宝宝尚小,公司没有哺乳假想辞职。请问我需要提前一个()打辞职报告快递至公司符合法律规定吗?青岛的生育津贴是每月月底往卡里打钱,要是单位1215日不给保险是不是12月份的生育津贴拿不到了?谢谢您。...
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与企业签定了1年合同,和一个服务期为五年的补充协议,而补充协议中有规定是要扣员工2000元做为押金,2008年11日由于新合同法出台,企业将 与违约金,培训费还要求我承担政府出资的那部分资金.那么,如果我按法律规定提前30日提交辞职报告,是否算违反合同,是否需要赔偿维约金和培训费.我刚才看了穆律师 ...
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某员工提前一个辞职(31日报告)后请假,因家中无人带小孩,无人批,又没人交接,到41日,公司以严重违纪自动离职处理(但我公司没有明文制度),社保费由个人承担?谢...
//www.110.com/ask/question-1532746.html -了解详情
1日之前把你的有效材料送到工伤鉴定中心,如果距离你出工伤的日子超过了一个, 那工伤可能就鉴定不起来了。如果你单位不去给你鉴定,那你自己可以 :在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行2.失业保险虽然必须要,但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的,属于干部身份,档案可以存人才的),断不断不要紧, ...
//www.110.com/ziliao/article-284709.html -了解详情
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