110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 20233 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
请教律师,我的上家公司给我发了解除劳动关系通知书,下家公司非要离职证明才能入职,上家却不给开离职证明,导致我无法就业,请问可以仲裁吗?告上家公司不给开离职证明,我有录音和录用通知书证据...
//www.110.com/ask/question-2637188.html -了解详情
公司领导要我马上离职,要我写操作报告,我同意了。一般要一个月才可以离职,可我怕会说我是旷工所以就去要终止(解除劳动关系证明。可是公司给的是本人离职而不是协议解除,我也签名了。找公司说没有办法跟改。请问我应该怎么办吗?难道真的就没有办法了吗?...
//www.110.com/ask/question-344594.html -了解详情
,而我实际2011年8月中旬就在此公司上班,试用期间未签劳动合同(有工资流水证明劳动合同),请问时隔二年多,还可以请求试用期未签合同而支付双 请问我的月工资是否以4500元来核算日工资,4500除以20.92? 3、公司违法解除劳动关系,经济补偿金拒不支付于我,而且我在此家公司工作年限累积2.5年( ...
//www.110.com/ask/question-2611840.html -了解详情
公司为私企性质,用工时拒绝签署劳动合同,并在劳动者患病不能参与工作请休病假(有医院诊断证明及医嘱)第二日告知其单方面解除劳动关系,予以办理离职。后期发放当月工资时采取不合理克扣薪资、绩效工资,并无解释及正当说法。该公司其他岗位的工资标准均低于当地最低工资水品,并 ...
//www.110.com/ask/question-1690826.html -了解详情
体检查出生病需要做手术,由于华西床位紧张,要三个月以后手术。现在身体无不适症状,能正常工作。单位突然通知我不上班,要和我解除劳动关系(未签订劳动合同,但我手上有拟聘三年的聘用证明)。突然要我不上班,还没来得及请病假。单位说我试用期为两个月,现在在试用期 ...
//www.110.com/ask/question-437875.html -了解详情
职业病(胸7椎骨折、腰椎和颈椎也患有椎间盘突出病,并有医院相关的证明材料)。由于身体原因要定期的去医院看病,部门领导不在办公室,于是电话和短信方式请病假6.5天。而考勤记录为旷工6.5天。最近企业以此为由和我解除劳动关系。请问合法吗?...
//www.110.com/ask/question-11950.html -了解详情
没有解除劳动关系 也没有离职证明 厂里不让开 那怎么办啊 去找下1家公司 公司里会要人吗...
//www.110.com/ask/question-3003686.html -了解详情
自动离职后多久可以要求公司出具解除劳动关系的说明? 与公司不合所以擅自离职了,那么公司多久应该给我出具离职证明? 不出具证明,或者扣押保险,最有效的办法我该怎么做?除了跟公司协商之外。。...
//www.110.com/ask/question-1071543.html -了解详情
解除劳动关系证明丢失了,我不是当地户口,要取住户公积金怎么办?...
//www.110.com/ask/question-1045202.html -了解详情
没给我。而且,也不给我辞职批准书或是解除劳动关系证明书。我几次去要,他就弄一份“我已经于某年某月离院的证明来搪塞我。我说这上面没有写具体的 ,对事业单位中途离职人员买养老保险问题有相关待遇的时候能为自己辛苦工作了十年的劳动有份交代,至少能有份养老保险。我因为身体经常头昏,现在也没有工作,在家没有收入。 ...
//www.110.com/ask/question-906020.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索