110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 661 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
,过后一个时间也就是七月初,我想收拾行李去要工资加辞职,他说不给因为刚来时有说不想干的话提前一个打报告,而我也没有说,他说从今天起(七 他就说因为你当时没有提前一个打报告...后面就有点支支吾吾的,挂完电话还是不见工资。我们那没有签订劳动合同或别的协议,都没有请问这种情况该怎么解决,需要报警?...
//www.110.com/ask/question-2013198.html -了解详情
我跟公司签订的是两年合同,但不交保险的,现在快一年了,我提前一个递交辞职报告,公司要扣钱,包括服装、培训费等,实际并没有任何培训,我的工资在两千多,但辞职需要扣三千多,这合法?我可以提出异议?...
//www.110.com/ask/question-1640967.html -了解详情
我在六安一家汽车企业上班3年了,现在不想干了,但是我又没有提前一个提交辞职信。准备过2天就去辞职,如果领导不批,我就直接走一个月工资不要了。这样他会给我辞职单(就是解除劳动关系证明)?如果不给我怎么办?因为我以后提取住房公积金需要提供与单位解除劳动关系的证明。...
//www.110.com/ask/question-2198505.html -了解详情
请问,主动提前一个辞职,工资规定工资要扣除全部工资的30%(包括压的一个月工资,攻两个月工资),有签一年期劳动合同,但并未表明辞职扣除30%的规定,来公司时试用期3个,现在需要辞职,请问公司这样做符合劳动合同法...
//www.110.com/ask/question-633315.html -了解详情
签订了4年用工合同。签订合同工作满一年后,我因为个人原因提前一个向公司领导电话告知辞职(因为放暑假回老家,就没有递交书面辞职信),请问领导有没有权利 记得签订合同时,好像合同上面提到如果因为个人原因提前离职,要支付公司2000元补偿金。请问这个钱我需要赔给公司?最后,因为当时签订4年用工合同,公司 ...
//www.110.com/ask/question-1997261.html -了解详情
我还有一个就休完产假了,到6就要上班了,合同还没到期,生育金已经报销好了,我想在家带宝宝,应该休息完再辞职,还是提前一个辞职?会违反劳动法?...
//www.110.com/ask/question-1573090.html -了解详情
,公司安排内部转岗,我不想转,但是公司一定要我去了,现在已经在新项目培训了,但是转项目单还没签,我现在提出辞职,被告知要提前一个申请,否则要扣一个月工资违约金,公司这样做合理?我已经被安排去新项目去培训好几天了,但是我一直没有肯签转项目单,这样还 ...
//www.110.com/ask/question-2257594.html -了解详情
一名应届大学生,为了进公司,也就没能想那么多。 现在我想辞职了,若按照正常流程提前一个向公司提出申请,需要交这笔费用?为什么啊?我总感觉公司最初就跟威逼利诱似的,若你想进公司,就签这么一个合同。还有补充一点,当时我们签合同的时候都已经到毕业时期了,就根本没去想过。不知道 ...
//www.110.com/ask/question-2196327.html -了解详情
我是没毕业的大学生想自己业余挣点钱从事服务业来的时候公司没给签合同,已经干了半个了很累不想干了,前几天打了辞职(因为公司说提前一个辞职报告),但是现在听说他们要扣我一半的工资还有来的时候交了工装的押金酒店这边还说干不满三个每个扣200块钱,这样合法 我该去哪里投诉需要什么证据...
//www.110.com/ask/question-886515.html -了解详情
员工提前一个向用人单位提出辞职需要扣取培训费?双方签订了合同;...
//www.110.com/ask/question-388599.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索