我市各类企业以及实行企业化管理的事业单位（以下统称企业）应当建立平等协商机制，实行集体合同制度。开展平等协商和签订集体合同的重点是三资、私营和改制企业。第三条集体合同 条集体合同包括下列内容：（一）劳动报酬；（二）社会保险和福利；（三）工作时间；（四）休息休假；（五）劳动安全与卫生；（六）职工的教育和 ...
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预案，妥善处理处置。鼓励公众对环境违法行为进行举报监督，进一步完善环保社会监督员制度，对各种环境违法行为进行监督。各新闻媒体和有关部门要有计划地开展环境保护 的标识性警示牌，做好日常性、直观性的宣传，增强人们对沙溪河的保护意识。五、2005年整治工作时间安排（一）制定方案阶段（2005年7月）成立工作 ...
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的相应责任人，省政府秘书长是省政府热线电话日常工作的责任人。省政府热线电话工作机构设在省政府办公厅，在日常工作时间开展工作。省政府热线电话号码为：0551－2656880。 上岗，受话时用语规范、热情、诚恳、耐心，保证线路畅通。2、反馈制度。对群众反映的问题，要件件有着落，事事有回音。省政府热线电话 ...
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事故处理条例》相关规定并通过相关程序解决争议问题。3．建立和健全警医联系制度。市公安局要积极指导并督促辖区公安机关定期与医院联系，沟通情况，掌握信息 为群体性事件的；不及时启动医患纠纷处理程序，因延误调处工作时间导致医患纠纷演变为群体性事件的；在调处工作中态度生硬、作风漂浮、措施不力，导致医患纠纷演变 ...
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详见附件7）；对2008年度尚未执行新企业会计准则的企业，应对企业的会计处理、内部控制制度及其他事项提出改进意见，提交管理建议书。三、做好审计实施工作 加强集团内各级子企业的管理和协调工作，在向市国资委报送的决算工作时间计划表中应特别加强对所属上市公司财务决算审计工作的管理，合理安排上市公司财务决算 ...
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单位实行灵活的工资分配方式。用人单位效益下降或停工停产的，可以采取灵活的工作时间、安排职工轮岗或待岗。实行轮岗或待岗在第一个工资支付周期内，应 社[2008]115号)精神，加强对用人单位裁减人员行为的规范指导，严格用人单位报告制度，认真查阅用人单位提交的各项材料。用人单位符合裁减人员条件并有裁减人员 ...
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。施工企业（包括总承包和专业承包企业）是否取得了安全生产许可证，安全教育、培训制度建立和落实情况，对监督机构和监理下达隐患整改指令书的整改落实情况，作业人员 3）监理企业的量化评分按本方案附录规定的打分方法进行。 六、时间安排 全省建筑施工安全生产大检查工作时间为8月10日至10月31日。大检查工作分 ...
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下银行欠款；遵守国家关于银行卡使用管理的法律法规。四、实施步骤和时间安排我市推行公务卡制度采取积极稳妥的推进办法进行，即实行“先市级、后县区，先试点 由市政府常务副市长任组长，财政、人行、监察部门组成的推行公务卡制度工作领导小组，统一协调指导该项工作。财政部门要发挥牵头作用，各有关部门要明确责任，分工 ...
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、基本原则1.坚持政府引导原则。充分发挥企业的积极性，引导企业主动进行现代企业制度改制。2.坚持企业为主体原则。引导企业合理调整所有者、经营者和职工三者利益， 设在市中小企业局，由市政府金融办和市中小企业局共同抽调相应人员组建。改制工作时间总体安排在12个月内完成，分为三个阶段：1.准备阶段。2008 ...
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开发人员1．企业科技人员是指在企业从事研发活动和其他技术活动的，累计实际工作时间在183天以上的人员。包括：直接科技人员及科技辅助人员。2．企业 研发机构并具备相应的设施和设备；（5）建立了研发人员的绩效考核奖励制度。 1□A. 5项都符合要求 □B. 4项符合要求 □C. 3项符合要求 □D. 2项 ...
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