关系，一旦劳动者主张双方存在劳动关系，要求补发工资福利待遇、补缴社会保险费、办理退休手续等，而用人单位又不能提供解除劳动关系的证据。 就本案，王志 合同的行为。 二、不辞而别行为是劳动者单方违法解除劳动合同的行为 因企业未为职工办理社保，职工解除合同属预告解除情形。纵观劳动合同法，劳动者解除合同有三种 ...
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1、退休时在企业管理岗位连续满十年的55岁退休。 2、退休时在企业工人岗位（含其后的失业期间）连续满五年的50岁退休； 3、由企业管理岗位转工人岗位或在管理岗位失业后在鲁劳社[2004]7号文件下达时满50岁不满55岁尚未退休的其工人岗位（含其后的失业期间）连续满五年的可按实际年龄退休。 ...
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我是改制企业的女职工，03年企业改制买断工龄后另谋职业从事管理工作，今年我48岁，因复杂的原因离开单位，请问这种情况的人员退休年龄是多少？如果我重新再就业从事普通保管员的工作，我50岁可以退休吗？...
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、结婚证、双方身份证原件及复印件，医院收据、费用明细、诊断书、病历复印件，男职工申报生育待遇需另提供夫妻双方户口原件及复印件，二胎的另提供准生证 ．申领计划生育待遇申报材料：双方身份证、结婚证原件及复印件，医院收据及诊断书、门诊医疗手册，退休职工需持退休审批单复印件。4．由企业生育保险经办人统一办理。...
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人员，个人缴费费率统一按本人缴费工资的20%执行，个人缴费基数可按上一年全省职工平均工资的60%-300%自主选择确定。目前，尚未统一养老保险缴费费率的县区， 统筹项目执行。各地要严格按照省政府规定的统筹项目和计发标准计发退休人员基本养老金。各地和企业自 行规定的待遇项目和标准，不能作为省级统筹的支付 ...
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?国税函?2001?918号?转发给你们，并提出以下补充意见，请一并遵照执行。企业支付给职工的各种补偿性支出数额，可在3年内一次或分次均衡在企业 企业对巳达一定工作年限、一定年龄或接近退休年龄的职工内部退养支付的一次性生活补贴，以及企业支付给解除劳动合同职工的一次性补偿支出?包括买断工龄支出?等，属于 ...
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本人是国有企业的职工，本企业法院已宣布破产，但是企业的安置还没有完，有少部份职工对本企业的安置不满，不愿意解除劳动关系。可是本人现在刚满55岁，可以申请退休吗...
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；(二)经批准脱产、半脱产上学、参军，按规定在企业领取工资的；(三)停薪留职和离休、退休的；(四)未提供正常劳动的。第四条 本规定由 调整最低工资标准应参考下列因素：(一)劳动者及其赡养人口的最低生活费用；(二)职工平均工资水平；(三)劳动生产率；(四)就业状况；(五)物价指数变动情况；(六)地区之间 ...
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湖南娄底市一国有企业破产后，退休职工户口是城市户口，其遗孀是农村户口，该职工死亡后，遗孀是否有相应的生活补助...
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是：2006年琼中县财政局和琼中县人民政府批复了琼中县农机厂的改制立项申请和企业关闭申请，并依程序成立了改制工作小组，进入了改制程序。农机厂因债权债务较重 。在2008年02月24日，我父亲因患肠癌不治去世，去世前并未办理退休，仍属于农机厂职工。现在2010年8月10日起，县改制小组已将改置方案和职工 ...
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