的合并、兼并、合资、单位改变性质、法人改变名称等原因而改变工作单位。 2003年2月1日起施行的《最高人民法院关于审理与企业改制相关民事纠纷案件若干问题的规定 ；经当事人协商一致，劳动合同可以变更或者解除；当事人另又约定的，从其约定。 窥其一斑，以上的分歧反映出人们对改制如何处理劳动关系这一课题认识的 ...
//www.110.com/ziliao/article-183824.html -了解详情
员工经济补偿金的规定则相对不合情理。例如，一个在某用人单位工作了九年的月薪数千元的员工，因用人单位的原因，他一直与用人单位都没有签订劳动合同，如果用人 欠工资的50％赔偿金；欠付3个月以上的向劳动者支付所欠工资的100％赔偿金。《广东省企业职工劳动权益保障规定》第十五条、《深圳经济特区劳务工条例》第三 ...
//www.110.com/ziliao/article-183736.html -了解详情
的劳动关系和集体谈判，同时还包括从企业角度而言的员工管理(M．H．Sand-ver，1987)。劳动关系的定义也表述不一，一般分为两类：一是抽象劳动关系 规定。例如，越南社会主义共和国劳动法典（1994年6月23日公布）第四章雇佣合同的第三十二条规定:高度专业化的技术工作试用期不得超过60天，其它工作 ...
//www.110.com/ziliao/article-182015.html -了解详情
的劳动关系和集体谈判，同时还包括从企业角度而言的员工管理(M．H．Sand-ver，1987)。劳动关系的定义也表述不一，一般分为两类：一是抽象劳动关系 规定。例如，越南社会主义共和国劳动法典（1994年6月23日公布）第四章雇佣合同的第三十二条规定:高度专业化的技术工作试用期不得超过60天，其它工作 ...
//www.110.com/ziliao/article-181978.html -了解详情
的劳动关系。根据相关法律规定，被诉人应依法向申诉人支付未签订劳动合同的经济补偿金。 以上代理意见，请裁决时参考！安徽金晟律师事务所律师 李永光律师 就这样无情对待自己的员工，实在令人心寒。 答辩人在2004年6月进入滁州××电器有限公司（下称滁州××）一直担任收银员工作，工作一直勤勤恳恳，业务技能 ...
//www.110.com/ziliao/article-173565.html -了解详情
职工每从政府得到1元钱，企业从个人退休金计划中减去0.5元。在日本，企业给员工提供免费午餐，并不一定非要由该企业建一个食堂，由内部食堂给员工提供，而 1986年的报告，日本企业中的职工，70％在本企业就业时间超过十年。二是在企业遇到困难时，自觉想办法为企业分忧。如职工经常为了工作效益而主动要求加班或 ...
//www.110.com/ziliao/article-170478.html -了解详情
职工教育、劳动防护、安全科技等方面投入，提高企业安全生产的自我保障能力。对于年销售收入500万元以上的企业，每年年终要将安全生产经费投入及使用情况形成专项 企业要针对本单位不同岗位特点开展全员安全生产教育培训工作，尤其要加强对新员工、转岗员工和临时工等人员的安全生产培训，并注意提高培训质量。要认真组织 ...
//www.110.com/fagui/law_367809.html -了解详情
的管理职责。生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理。第三十一条 生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通 安全事故，年内各级政府组织在各类评先评优中实行“一票否决”制;发生一起较大以上生产安全事故，两年内各级政府组织在各类评先评优中实行“一票否决”制。第 ...
//www.110.com/fagui/law_365848.html -了解详情
10671.36元及滞纳金，应予补缴。自2005年12月至今答辩人每月仅领取103元，而该行职工平均每月均在3000元以上，根据市统计局公布2006年度国有金融业 召开第二届职工代表大会，审议并通过了《卧龙区支行2005年第三季度员工业绩末位淘汰和违规违纪淘汰工作的实施细则》，并以宛龙农银（2005） ...
//www.110.com/panli/panli_252017.html -了解详情
若若在重宾任务期间旷工，并在今年3月私拿宾馆物品回家，已严重违反宾馆规章制度，按《员工守则》第六章相关规定，对陈若若作出辞退处理。九所宾馆的《员工守则》 （六）《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按 ...
//www.110.com/panli/panli_229589.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务