年8月所收取的月平均工资5623.22元计发15个月，原告应向被告支付的经济补偿金应为84348.3元(5623.22元×15)。为此，根据《中华人民共和国劳动法》第十七 广东省劳动合同管理规定》第六条、第十七条，《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第八条、第四十一条的规定，判决：一、驳回原告广东万家乐 ...
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律师事务所律师助理。上诉人顺德金龙油墨化工有限公司(以下简称金龙公司)、潘应云因劳动争议纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2003)顺法民一初字第4254 ，不依法支付所欠工资和经济补偿金，是违法行为。劳动部《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第10条规定：“用人单位解除劳动合同后，未按规定给予 ...
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女，二十三岁，汉族，住三亚市供电公司宿舍。上诉人海南三亚吉亚大酒店有限公司因劳动争议纠纷一案，不服三亚市城郊人民法院(2001)城民初字第573号民事判决，向本院提起上诉 八条、第七十二条、第九十八条，参照劳动部《关于违反和解除劳动合同经济补偿办法》第二条、第九条、第十条及《海南省经济特区城镇从业人员 ...
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第三款、2004年《工伤保险条例》第三十五条、第六十一条、《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第五条、第七条、第十一条和《湖南省 经济补偿金3000元/月×6个月，共计1.8万元；三、原告支付被告一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金955元/月×12个月，共计11 460元；四、原告将从工伤保险处 ...
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扣的病假工资180元，共计1068元，并支付267元（1068元×25%）的经济补偿金； 三、原告株洲市芦东服装市场有限公司支付被告刘建华2007年1月-8 、决定的事项，企业、事业单位应当依法办理。 劳动部关于印发《违反和解除劳动合同经济补偿办法》的通知 第三条用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的， ...
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仲裁，请求金泰公司及德胜公司向上诉人支付连续工龄赔偿金10000元。佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会于2004年8月8日作出顺劳仲案字[2004]第308号仲裁裁决书 争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条第二款的规定及参照《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第十条、第十一条规定处理本案。综上，请求：1 ...
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仲裁，请求金泰公司及德胜公司向上诉人支付连续工龄赔偿金13300元。佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会于2004年8月8日作出顺劳仲案字[2004]第308号仲裁裁决书 争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条第二款的规定及参照《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第十条、第十一条规定处理本案。综上，请求：1 ...
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仲裁，请求金泰公司及德胜公司向上诉人支付连续工龄赔偿金12600元。佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会于2004年8月8日作出顺劳仲案字[2004]第308号仲裁裁决书， 案件适用法律若干问题的解释》第十五条第2款的规定及参照《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第十条、第十一条规定处理处理本案。综上，请求： ...
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仲裁，请求金泰公司及德胜公司向上诉人支付连续工龄赔偿金8370元。佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会于2004年8月8日作出顺劳仲案字[2004]第308号仲裁裁决书， 争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条第二款的规定及参照《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第十条、第十一条规定处理本案。综上，请求：1 ...
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」215号仲裁裁决书作出如下裁决：1.被诉人自本裁决书生效之日起十日内支付申诉人经济补偿金6580.80元；2.驳回申诉人其他仲裁请求。原审法院认为，焦作市第三建筑工程 。根据《中华人民共和国劳动法》第二十四条、第七十二条和《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第五条、第十条规定，判决：1、被告焦作三建 ...
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