》所引用的法律条文不当，且通知书未写明解除劳动合同原因导致形式要件不合法为由，判决撤销某紧固件公司向孙某发出的《劳动关系终止通知书》。与会代表主要对下列问题 代表认为，由于目前的法律法规只规定了解除、终止劳动合同证明的格式，但并未规定解除通知的具体格式，因此，在给员工发解除通知的时候，可不列明解除劳动 ...
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证明该培训系针对某某不胜任工作问题而为，故不予确认；因业绩情况清单仅是某某公司单方面的陈述，并无其他财务资料等证据予以佐证，故不予确认。2010年9月2 某某公司主张某某不胜任工作，经教育、培训仍不能胜任为由解除劳动合同，但某某公司提供的证据尚不足以证明某某存在不胜任工作的情形，且也未曾对某某进行过有 ...
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年休假、保险福利的具体约定；2、解除劳动合同通知书，证明某某上海分公司在2009年1月8日单方解除劳动合同；3、其要求说明解除劳动合同理由的函件及快递证明，证明其 年12月29日和30日未上班；3、解除劳动合同通知书、快递证明，证明因某某经警告后仍不改正错误，故公司将其作开除处理；4、2009年9月1 ...
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劳动合同终止或者企业单方解除劳动合同的条件的好处在于：一旦有约定情形出现，企业就可以不再履行劳动合同，而不需支付经济补偿金。比如某公司约定：职工当月无故旷工 合同条例有关规定，员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同，且不需支付辞退补偿金：（一）试用期内证明不符合录用条件；（二）严重违反劳动 ...
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向原告支付经济补偿金；5、本案诉讼费由被告负担。被告保险公司辩称，被告不同意解除劳动合同，原告无故要求解除劳动合同并擅自离岗是单方违约行为。被告并未拖欠劳动 人民财产保险股份有限公司衡阳市分公司在本判决生效后5日内为原告石期丰出具解除劳动合同证明；三、驳回原告石期丰其他诉讼请求。本案受理费10元、邮政 ...
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车辆收回。 上述事实，有原告张景顺提交的劳动合同、承包运营合同书、(2008)海民初字第15506号民事判决书、判决生效证明及本院庭审笔录在案佐证。 本院认为，张景 ，人民法院作出的生效判决中已认定信发公司单方提前与张景顺解除劳动合同，缺乏事实依据，故信发公司单方解除合同的行为，已构成违约，其对此应当 ...
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车辆收回。 上述事实，有原告褚勇提交的劳动合同、承包运营合同书、(2008)海民初字第14825号民事判决书、判决生效证明及本院庭审笔录在案佐证。 本院认为，褚勇 ，人民法院作出的生效判决中已认定信发公司单方提前与褚勇解除劳动合同，缺乏事实依据，故信发公司单方解除合同的行为，已构成违约，其对此应当承担 ...
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、海航公司于裁决书生效之日起５日内向张鹰出具解除劳动合同证明，并将张鹰的人事档案交省人力资源开发局（飞行执照、飞行记录本、航空人员健康记录本除外）管理 海航公司工作至６０周岁，张鹰在服务期限届满前向海航公司提出辞职属于单方解除劳动合同的行为，违反双方的约定，已构成违约，应承担相应的赔偿责任和违约责任。 ...
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公司于裁决书生效之日起１０日内向晨晓出具解除劳动合同证明，并将晨晓的飞行记录本和航空人员健康记录本移交民航中南管理局管理，人事档案移交海南省人力资源开发局 公司工作至６０周岁，晨晓在服务期限届满前向海航公司提出辞职属于单方解除劳动合同的行为，违反双方的约定，已构成违约，应承担相应的赔偿责任和违约责任 ...
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，二是用人单位或者劳动者依法单方解除劳动关系。因上诉人石柱煤炭公司没有主张双方已经协商解除劳动关系，因此上诉人主张单方解除劳动关系必须符合法律的规定，不得 劳动能力的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定单方解除劳动合同”的强制性规定，只要劳动者患职业病或者因公负伤并被确认丧失或者部分丧失 ...
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