每月450元工资调整为600元，但至今未支付差额工资。2007年10月被告与原告终止劳动关系。现被告拖欠原告66个月的差额工资（2002年4月—12月、 ，其诉讼请求依法不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、最高 ...
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，从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2007年10月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告66个月的差额工资（2002年4月—12月、 期限，其诉讼请求依法不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、最高 ...
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，从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2008年4月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告24个月的差额工资（2002年4月—12月、 期限，其诉讼请求依法不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、最高 ...
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，从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2007年6月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告50个月的差额工资（2002年4月—12月、 期限，其诉讼请求依法不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、最高 ...
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，从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2008年4月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告72个月的差额工资（2002年4月—12月、 期限，其诉讼请求依法不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、最高 ...
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，从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2008年4月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告72个月的差额工资（2002年4月—12月、 期限，其诉讼请求依法不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、最高 ...
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，从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2008年4月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告72个月的差额工资（2002年4月—12月、 期限，其诉讼请求依法不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、最高 ...
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双方于2008年4月份终止劳动关系。原告与张进有系夫妻关系。2009年6月16日，原告以其为申请人，被告为被申请人向安阳市劳动争议仲裁委员会提起劳动 期限，其诉讼请求依法不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、最高 ...
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，从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2008年5月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告73个月的差额工资（2002年4月—12月、 期限，其诉讼请求依法不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、最高 ...
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，从每月450元调整为600元，但至今未支付差额工资。2006年9月与被告终止劳动关系。现被告拖欠原告54个月的差额工资（2002年4月—12月、 期限，其诉讼请求依法不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、最高 ...
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