单位上班至今，单位一直不签劳动合同。后来起诉到法院，2008年11月法院判决用人单位与当事人签订无固定期限劳动合同。当事人至今仍在上班，但判决一直没有执行。请问，如果起诉，法院会支持多久的双倍工资？ 请列举法律依据，是依据《劳动合同法》第82条第二款，还是依据《劳动 ...
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我自07年5月入职，一直未与我签订劳动合同，也没有为我购买社保，是否形成了无固定期限劳动合同，如果我自己辞职的话有没有每月双倍工资的赔偿金，，我还可以得到哪些赔偿？...
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自用工之日起满一年不与劳动这订立劳动合同的被视为已订立无固定期限劳动合同，公司解除劳动合同的话该如何赔偿？...
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我在一家企业工作9年时，企业与外资合资，合资后又续签了2年劳动合同年底到期，我的劳动合同期已超10年，现在的劳动合同能否视为无固定期限劳动...
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工作累计满10年，但还在本期的劳动合同期内，是否可以立即申请与企业签订无固定期限劳动合同，而不等劳动合同期满？谢谢...
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我们在单位工作有八年了，每年都有和单位签订合同，可以签订无固定期限劳动合同吗？但是单位说要在2008年的新劳动法颁布实施开始算，这样对吗？...
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我们在单位已经工作了八年了，每年都和单位签订合同的，这种情况我们可以要求签订无固定期限劳动合同吗？可是单位说新劳动法是2008年1月1日颁布实施的，要从2008年开始算...
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月，09年8月--至今），请问，按照新劳动法，我们是否可以和单位签订无固定期限劳动合同？如果单位不同意和我们签合同，针对我这种情况，该通过什么渠道来解决问题？我怎样维权？要找什么证据？我能要求双倍工资和经济补偿金和未上缴的五金吗？...
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我一九八三年参加教育教学工作,前期工作的学校合并了.现在所在的学校也已经连续工作了十四年(有学校的证明),每年发十个月的工资.我是一九五九年十月生,今年52岁,近一年多学校没有签合同,我现在还是一个临时工,2003年取得,我的情况符合签订无固定期限劳动合同吗?...
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我单位一年多没有和我签订劳动合同了 是否以默认为无固定期限劳动合同 如果是这样是不是就等于又默认签订了，如果现在辞职是不是就不用赔偿了？还是要赔偿一年的双倍工资 ？ 谢谢...
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