在目前公司工作2个多月，已经转正，但是公司从试用到转正都没有劳动合同，社保照交。长期加班且没有加班工资，10月份国庆上了一天加没有双休，给了 150块。现在因为拒绝他们一些超额无理的工作量，我看他们最近有想要开我换人的想法，请问真出现这种情况我该如何维权？申请仲裁的话怎么可以拿到证明自己上班的纪录？...
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我在私企工作，一直没有签订劳动合同，打算离职，如果老板不给发工资我要怎么维权要是申请仲裁，需要提供什么资料吗...
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签订两年的劳动合同，试用期为两个月，两个月后单位没有反馈信息是否算是转正了？上了三个多月的班后被通知试用期不合格要求离职，我应该怎样维权？谢谢！三个多月里公司也没有给我交五险一金。如果申请仲裁的话大概会是什么结果呢？谢谢您的帮助！...
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某员工4月入职未签劳动合同，11月公司要求其离职（问题员工），其提出双倍工资赔偿： 1、该员工工资8950元， 公司工资以档案工资（基本工资） 元+补助950元+其它（扣款、奖励）组成 2、目前该员工未办理离职手续，就申请仲裁 3、公司只是口头要求离职，并未做出其他决定 4、该员工目前怀孕2-3个月 ...
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1、公司在录用时未说明岗位职责与要求，合同中也未有相关规定，现公司在试用期内未经任何考核以不符合岗位要求解除劳动合同，是否可申请仲裁2、合同规定每周48小时工作，即周六上班，不支付加班费，只是在工资总额里划一块做为“加班费”，如何维权，求教...
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我在一家公司工作5个月，公司没签劳动合同，没交社保和其他保险金。公司将我辞退，申请仲裁已受理，我需要那些方面的资料和注意事项，需要请律师吗？请赵律师需要多钱？能在哪方面得到赔偿。谢谢！...
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我于2006年11月9日到一家公司上班，一直到2010年6月7日患病请假离开公司。直到如今公司未与我签劳动合同及解除合同，也未给我缴纳社会保险。在这三年多除了春节给三天加班费外其它节假日从未给加班费，请问我该如何写仲裁申请请求及理由还可申请双倍工资补偿吗？...
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时，对我们年满50岁的6名教职工实行内退。当时我们都不满55周岁，均未写申请。被迫违心的签了内退协议。协议应盖甲章，但却盖的是乙章。这时 是违反1993国务院111号令和劳部发（1994）号文件259号文。现在，我们找劳动人事仲裁，回答是超过时效，不予受理。我们说内退合同是违法的，应该不存在时效问题。 ...
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按劳动合同法本该签定无固定期限合同，但单位领导说要甩包袱，看看用什么方式转派遣，心拔凉，想向各位律师了解，如果我拒绝去派遣，单位肯定想办法让我干不下去，如果这样，我申请仲裁，能得到什么补偿？先谢谢了！...
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我在一家酒店工作一年 用人单位没有营业执照 一直不跟我签合同也不买社保，去劳动局申请仲裁，劳动局以公司营业执照没有办理为由不受理 我该如何如何维权...
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