邓国清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人李汝林因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第577号民事 关系。被上诉人通过扣押上诉人的工资、强迫签订离职申请书，采用内退方式是违法的。综上，上诉人请求：撤销原审裁定，依法改判被上诉人支付一次性经济补偿金185030 ...
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雪辉、邓国清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人龙荣海因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第578号民事裁定， 手续的通知》等文件都证明被上诉人已与上诉人解除了劳动关系。被上诉人通过扣押上诉人的工资、强迫签订离职申请书，采用内退方式是违法的。综上，上诉人请求 ...
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、邓国清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人卢肖芳因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第584号民事 关系。被上诉人通过扣押上诉人的工资、强迫签订离职申请书，采用内退方式是违法的。综上，上诉人请求：撤销原审裁定，依法改判被上诉人支付一次性经济补偿金65677 ...
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、邓国清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人卢纯英因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第587号民事 关系。被上诉人通过扣押上诉人的工资、强迫签订离职申请书，采用内退方式是违法的。综上，上诉人请求：撤销原审裁定，依法改判被上诉人支付一次性经济补偿金45600 ...
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、邓国清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人李启才因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第562号民事 关系。被上诉人通过扣押上诉人的工资、强迫签订离职申请书，采用内退方式是违法的。综上，上诉人请求：撤销原审裁定，依法改判被上诉人支付一次性经济补偿金95228 ...
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邓国清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人陈惠仪因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第588号民事 关系。被上诉人通过扣押上诉人的工资、强迫签订离职申请书，采用内退方式是违法的。综上，上诉人请求：撤销原审裁定，依法改判被上诉人支付一次性经济补偿金144000 ...
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邓国清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人植少冰因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第591号民事 关系。被上诉人通过扣押上诉人的工资、强迫签订离职申请书，采用内退方式是违法的。综上，上诉人请求：撤销原审裁定，依法改判被上诉人支付一次性经济补偿金105886 ...
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邓国清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人李永权因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第592号民事 关系。被上诉人通过扣押上诉人的工资、强迫签订离职申请书，采用内退方式是违法的。综上，上诉人请求：撤销原审裁定，依法改判被上诉人支付一次性经济补偿金120353 ...
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邓国清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人胡少兰因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第560号民事 关系。被上诉人通过扣押上诉人的工资、强迫签订离职申请书，采用内退方式是违法的。综上，上诉人请求：撤销原审裁定，依法改判被上诉人支付一次性经济补偿金114840 ...
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邓国清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人邓定仪因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第551号民事 关系。被上诉人通过扣押上诉人的工资、强迫签订离职申请书，采用内退方式是违法的。综上，上诉人请求：撤销原审裁定，依法改判被上诉人支付一次性经济补偿金118017 ...
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