签订的情况说明》拟证明上述事实;田蓉对《关于员工劳动合同签订的情况说明》的真实性、合法性、关联性均不予认可。对于田蓉在财信环球旅行社处平均工资水平,双 元、餐补120元、交通费补贴150元,共计1270元的劳动报酬。因田蓉在长沙市劳动仲裁委员会申请的仲裁诉求中,其工资水平主张为1270元/月,对于业务 ...
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(以下称原审法院)(2011)岳民初字第02805号民事判决,向本院提起上诉。本院受理后,依法组成合议庭于2012年3月20日公开开庭审理本案,上诉人杨xx, 诉讼请求,本院对该三项请求不予审查。xx公司辩称:上诉人的上诉请求主张的数额已经超过了劳动仲裁和一审的诉讼请求中的数额。一审事实认定清楚,适用 ...
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如下:(1)本案有关劳动纠纷经过了劳动仲裁程序,上诉人对劳动仲裁裁决书不服,依法于2011年6月8日向一审法院提起独立的诉讼并已被受理,但一审法院未 周彤答辩称:一审判决没有违反法定程序,也没有因为违反法定程序而影响正确判决的情况。一审法院接受了被上诉人诉讼增加诉讼,在上诉人认可下,按照合法程序进行了 ...
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部门出具的提取档案凭证。2、原侨联主席陈瑞松在不明真相的情况下认可接收档案事实不是真实意思表示,应当以陈瑞松和其他相关人员证言为准,应当以当时 审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)第四条规定,劳动争议仲裁委员会以申请仲裁的主体不适格为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向 ...
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服务中心签订期限为2006年7月1日至2006年12月31日的劳动合同,签订了劳务派遣人员基本情况登记表和劳务派遣工岗位责任书。2003年7月1日至2006年 的解释》第三条:劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定,以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知, ...
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同时,在原告身体允许的情况下,也不能继续工作,给原告造成了极大的经济损失和精神伤害。原告曾向市劳动仲裁委申诉,但劳动仲裁委不予受理。为维护自身合法 将45元退休金纳入其退休金总额中并赔偿相关损失。新乡市劳动争议仲裁委员会以其申诉请求已超过诉讼时效为由不予受理。王长美不服,诉至法院,要求解决。另查明,《 ...
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3条的规定,在赵聚才没有证据证明其超出仲裁期限存在不可抗力或其他正当理由的情况下,法院应当依法驳回其诉讼请求。生效判决不适用上述规定显属适用法律错误。综 的解释》第三条规定:“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定,以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知, ...
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3条的规定,在赵聚才没有证据证明其超出仲裁期限存在不可抗力或其他正当理由的情况下,法院应当依法驳回其诉讼请求。生效判决不适用上述规定显属适用法律错误。综 的解释》第三条规定:“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定,以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知, ...
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×1800元=19800元;2011年2月23日,双丰工程队因客观情况发生变化,书面通知与余国林解除劳动关系,非非法解除,故余国林要求被告支付赔偿金的 事实劳动关系进行了认定。《仲裁调解法》第29条规定,对仲裁委不予受理的或者逾期未做出决定的,申请人就劳动争议事项可以向人民法院提出诉讼。故一审程序并不 ...
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3条的规定,在李艳玲没有证据证明其超出仲裁期限存在不可抗力或其他正当理由的情况下,法院应当依法驳回其诉讼请求。生效判决不适用上述规定显属适用法律错误。综 的解释》第三条规定:“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定,以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知, ...
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