企业的管理、控制或资本，或者(二)同一人直接或者间接既参与缔约国一方企业又参与缔约国另一方企业的管理、控制或资本，在上述任何一种情况下，两个企业之间 条政府服务一、(一)缔约国一方、其行政区或地方当局对向其提供服务的个人支付退休金以外的工资、薪金和其他类似报酬，应仅在该缔约国一方征税。(二)但是，如果 ...
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劳动合同：(一)经当地劳动部门确认，企业的劳动安全、卫生条件达不到标准，严重危害职工安全健康的；(二)企业不按照劳动合同规定支付劳动报酬和保险、福利待遇的； 就业或自愿组织就业，也可以自谋职业。第四章工资与奖惩第二十三条外商投资企业中方职工的工资水平(含工资、奖金、津贴、补贴等)，按照不低于本市同行业 ...
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条 政府服务一、(一)缔约国一方政府或地方当局对履行政府职责向其提供服务的个人支付退休金以外的工资、薪金和其他类似报酬，应仅在该缔约国一方征税。(二)但是，如果 负担的税收或者有关条件，不应与该缔约国一方其它同类企业的负担或可能负担的税收或者有关条件不同或比其更重。第二十五条 协商程序一、当一个人认为 ...
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有力措施，保证和不断增加对义务教育的投入。农村实施义务教育各类学校公办教师的工资一般由县级财政负责支付。民办教师工资属政府支付部分，由县级财政负责。民办教师 严格禁止向社会滥集资，社会也不得向学校乱摊派。－－继续鼓励厂矿企业、社会力量以及海内外各界人士捐资助学和农村集资办学。国内个人捐资办学者，可依照 ...
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自主确定符合本企业实际的工资制度和工资分配形式。二是全面实施最低工资制度，保障劳动者的基本生活需要。各用人单位在劳动者正常提供劳动的情况下，支付给劳动者的 ％的比例提取和使用职工培训经费外，还可根据其经济效益或行政事业费用的具体情况，增加提取和使用培训经费标准。三是尽快建立和完善职业技能鉴定和职业资格 ...
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但尚未办理竣工决算之前，应计入购建资产的价值，不得作为费用扣除。十、企业支付给本企业职工的工资（工资的组成包括标准工资、各种奖金、津贴和补贴），允许在所得 法或工作量法。企业需要采用双倍余额递减法、年数总和法加速折旧的，须报经税务部门批准。折旧年限和方法一经确定，不得随意变动。二十五、企业的存货，包括 ...
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由董事会（或联合管理机构，下同）依照健全、有效的原则确定。企业根据实际需要，设置总会计师。总会计师协助企业负责人领导企业的财务会计工作。第六条外商投资企业根据中国 购置的各项财产、设施，不作为企业的财产进行清算。第四十二条外商投资企业清算债务的清偿顺序为：（一）企业应支付的职工工资及保险福利费用等；（ ...
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特准储备物资是国家特种储备，是国家赋予铁路物资供销企业的指令性任务。特准储备物资应根据物资更新换代及施工生产需要，按照及时轮换、用储换新、先进后出、 为国家或社会创造或支付价值的能力。计算公式为： 企业社会贡献总额社会贡献率＝－－－－－－－－×１００％平均资产总额 企业社会贡献总额包括：工资（含奖金、 ...
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如果纳税人根据会计核算的需要已将上述购货费用计入存货成本的，不得再以销售费用的名义重复申报扣除。从事房地产开发业务的纳税人的销售费用还包括开发产品销售之前 的税务机关批准外，纳税人不得列支向其关联企业支付的管理费。总部经费，又称公司经费，包括总部行政管理人员的工资薪金、福利费、差旅费、办公费、折旧费、 ...
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税、车船使用税、土地使用税、印花税等，业务招待费是指场圃为业务经营的合理需要而支付的费用，在下列限额内据实列入管理费用：全年营业收入在1500万元以下 。 第五十七条职工福利费按照场圃职工工资总额的14％提取，主要用于职工的医药费(包括缴纳医疗保险费)、医护人员的工资、医务经费、因公负伤赴外地就医路费 ...
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