委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，即发生效力。调解未达成协议或者调解书送达前一方或双方当事人反悔的，仲裁庭应当及时进行裁决。裁决应当 监督第二十五条当事人应当履行调解书或者仲裁裁决。当事人对仲裁裁决不服，属于人民法院受案范围的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内，向人民法院提起诉讼 ...
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由单位(或主管部门)分管人事工作的负责人或人事处(科、室)负责人担任。各级人事争议仲裁委员会负责指导调解委员会的工作。第三章 申请和受理第十六条 当事人对 日内，向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，仲裁裁决书即发生法律效力。第四十六条 当事人对发生法律效力的仲裁裁决书和调解书应当依照规定的期限履行。一方 ...
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形式通知双方当事人、代理人。开庭前由书记员查明双方当事人，代理人是否到庭，宣布仲裁纪律。开庭时，首席仲裁员应宣布案由，仲裁员、书记员、翻译人员、鉴定人名单 三十条 当事人一方或双方对仲裁不服的可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院起诉，期满不起诉的，仲裁裁决书即发生法律效力。 第三十一条 当事人 ...
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证明原、被告存在劳动关系，没有现场资料照片和120出勤记录，被告也未收到该裁决书；对证据3的真实性无异议，但是没有盖骑缝章，被告也没有收到该通知书， 没有任何异议；对证人证言的真实性有异议，原告认为证人证言不能对抗仲裁裁决书和工伤认定书的效力。围绕第二个争议焦点，原告XXX向本院提交以下证据：1、诊断 ...
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要求被告应向法庭提供原告向公司报销的原始票据。三、被告提供给南宁市劳动争议仲裁委员会原告出车补助发放表，其中有未经原告签名，甚至有伪造原告签名的，请予以 开庭后能补交证据。第二，关于原告的三项诉请，原告起诉已过时效，本案中的劳动争议仲裁裁决书已经发生法律效力。理由，首先，原告提交的证据5即仲裁裁决书 ...
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与福利公司劳动争议已裁决。3、准予撤诉的民事裁定书，拟证明本被告撤诉后，仲裁裁决书已生效。本院在庭审过程中，组织双方当事人进行了质证，经质证，被告物流 反而证明福利公司因解除合同引起的劳动争议纠纷已经劳动仲委裁决，且裁决已发生法律效力，本案将福利公司再作为被告不符合法律规定。13证是原告的陈述。14、 ...
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雄兴公司存在劳动关系，依法由雄兴公司承担本次工伤主体责任。该仲裁裁决书已经发生法律效力。2010年10月29日，怀化市劳动和社会保障局作出怀劳工伤 之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（一）劳动者与用人 ...
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这一权利，并认可《工伤职工劳动能力鉴定结论书》的鉴定结论。 关于申请人第一项仲裁请求。被申请人未提供证据证明其已支付申请人2 0 1 1年9月2日至 案字第1 5 4 3号为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力。劳动者对本裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向有管辖权的人民法院提起诉讼。 ...
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：被告张晶辉提交的（2009）135号仲裁裁决书及（2009）鹤民特字第48号民事裁定书系生效裁决、裁判文书，本院对上述生效文书中所查明事实及裁决、裁判内容的证明效力予以采信。围绕本案第二个争议焦点，原告鹤壁市保安服务公司陈述称：因双方不存在劳动关系，其公司不应为 ...
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可在收到本裁决之日起三十日内向新乡市中级人民法院申请撤销，逾期本裁决即发生法律效力。兴源建材厂申请称：从案件的客观事实上来讲，被申请人刘玲从未在申请人 单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一 ...
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