5、6月电脑考勤表，第3份望城县公安局的询问笔录，第4份××公司的员工考核细则，证明罗××从2009年4月29日被公安机关传唤后就一直旷工，××公司 4月30日起没有再到××公司上班，也没有办理请假手续，根据××公司的行政管理制度，××公司给予罗××罚款并扣发5、6月份期间的工资是内部管理行为，但是不 ...
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5、6月电脑考勤表，第3份望城县公安局的询问笔录，第4份××公司的员工考核细则，证明罗××从2009年4月29日被公安机关传唤后就一直旷工，××公司 4月30日起没有再到××公司上班，也没有办理请假手续，根据××公司的行政管理制度，××公司给予罗××罚款并扣发5、6月份期间的工资是内部管理行为，但是不 ...
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国资委将定期监督检查“登高计划”的执行情况。二、建立首席信息官（CIO）制度，设立信息化专职管理部门。为加强企业信息化工作的组织领导，各中央企业可 2009年，所有中央企业都应建立信息化工作绩效考核制度，切实把信息化建设的责任和义务传递到各级领导和全体员工，实现“一把手工程”向“全员工程”的转变。确保 ...
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比如作为劳动合同的附件。如果把岗位职责等要求作为“录用条件”，还必须完善自己的考核制度，明确界定什么是符合岗位职责，什么是不符合要求，有一个可固化、可 劳动纪律、规章制度时，用人单位则是可以解除劳动合同的。所以说法律对于怀孕员工的特殊保护并不代表怀孕的女性劳动者可以在“三期”内无视用人单位的录用条件及 ...
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支持。4、企业虽有权根据自身情况制定产品检验制度，并依据制度规定对员工进行考核，以此作为发放工资的依据。但由于被告规定的考核制度、程序不够完善，未能客观、全面的反映原告本次被考核的工作实绩。因此，被告以单方、事后记录作为扣发原告工资的依据本院不予支持，原告的合法权益应受到保护，被告 ...
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交通部门可采取限制、取消经营权或暂停出租小汽车客运投标资格等制约措施。质量服务信誉考核制度的具体办法由市交通部门制定。第十四条经营者在经营权期限内，有下列 指：（一）出租小汽车的产权为企业所有；（二）出租小汽车驾驶员必须为企业员工，企业按照有关法律、法规的规定办理劳动用工、社会保障及其他相关手续；（三 ...
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街）司法所要指导辖区的人民调解委员会，建立人民调解员工作实绩和遵守职业道德、工作纪律情况的年度考核制度，考核情况作为发放人民调解员专项补贴的依据。区 调委会的设立及其人民调解员的组成应当向区司法局备案。区司法局应建立健全工作制度，规范备案程序。区司法局、镇(街)司法所均应建立人民调解员花名册，调委会 ...
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遵守的、体现社会责任意识并具有自身特色的价值理念，制定体现价值理念的员工行为规范和制度体系，以文化提升核心竞争力，建成一批交通文化建设的示范单位。(五)推进职工 研讨、经验交流、文化论坛、征文比赛等形式，建立各部门、各单位之间的互动链。五是研究设计科学合理的文化建设评价和激励机制，适时建立考核制度。...
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、养老院的集体宿舍，医院的病房楼；(五)劳动密集型生产企业的车间、仓库、员工集体宿舍。 四、治理重点(一)2002年公众聚集场所专项整治中尚未整改完毕的 整治工作总体要求，结合本地实际情况，认真研究制定具体工作方案，建立目标管理和考核制度，将治理工作责任落实到具体部门和单位。要通过召开会议、政府领导 ...
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、幼儿园、养老院的集体宿舍，医院的病房楼。(五)劳动密集型生产企业的车间、员工集体宿舍。 四、整治重点(一)2002年公众聚集场所消防安全专项治理中尚未整改 工作总体要求，结合本地实际情况，认真研究制定具体工作方案，建立目标管理和考核制度，将治理工作责任落实到具体部门和单位。要通过召开会议、政府负责人 ...
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