目前国内正调整职工工资，不少人事、侨务部门以及归侨来信询问归侨原在国外工龄如何计算问题。查一九六二年七月十六日原劳动部、中侨委、全国总工会曾发出“关于归国华侨职工加入工会及工龄计算问题”的规定，我们认为这一规定目前仍适用，现予重申，请参照执行。.....
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山西省劳动局：你局(83)晋劳资便字第929号函收悉。关于复员退伍军人在待分配工作期间，工龄应如何计算问题，按照劳动保险条例实施细则第三十八条规定，工龄是以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间。复员退伍军人离开部队等待分配工作的时间，不符合此项规定，因而不能计算为工龄。...
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目前国内正调整职工工资，不少人事、侨务部门以及归侨来信询问归侨原在国外工龄如何计算问题。查一九六二年七月十六日原劳动部、中侨委、全国总工会曾发出“关于归国华侨职工加入工会及工龄计算问题”的规定，我们认为这一规定目前仍适用，现予重申，请参照执行。...
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我去年12月5日进厂，今年12月5日被辞了。结算工资说没有带薪年假，请问有没有年假？如何计算？...
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月工资为5000，因病请假15天，其中4天看病 的单据遗失故做事假处理，请问我当月应该发放多少工资，如何计算...
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我表弟在广东梅州做建筑工人，属农民工，10月摔伤，粉碎性骨折，现在医院，已住院1个多月。医生说需18个月后才能摘掉钢板。工作时按天计算工资，230元一天。公司答应医疗费用全包。 请教相关律师，如何寻求赔偿，赔偿标准是什么？谢谢！...
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，扣除五险一金后还倒欠公司的钱，说是离职时一起结算。 所以想咨询下： 第一，我医疗期内的工资按半月的结算是按照那条法规？ 第二我解除劳动合同后可以得到哪些赔偿，这部分属于书面明目，是工龄买断还是经济补偿金还是医疗补助金，又是如何计算的， 第三，我这种情况需要申请 ...
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我自2013年3月到某单位工作，单位一直未与我签订劳动合同，今年6月底我辞职。问我可以要求双倍工资吗？如果可以,应该从什么时间到什么时间要求?仲裁时效期间如何计算?...
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我在用人单位工作五年，用人单位始终未于我签订劳动合同，直至用人单位单方违法解除劳动关系。这种情况下双倍工资应该如何计算？《劳动合同法>>第八十二条和《劳动合同法实施条例>>第七条是否相矛盾？...
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