算不算签了劳动合同 -全站搜索

求教如何解除劳动合同才有利

年12月合同到期（月薪制），直到2011年5月10日单位没和我签合同但存在事实劳动关系，单位2月只发了400元，3月工资未发。我想5月分以单位违反劳动法为由解除劳动大队勾结起来拖足60天才裁决，即拖到7月，那我经济补偿金的前12个月是不是刚好就不能算2010年56月的奖金？这样很吃亏？有解决办法吗...

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未签劳动合同员工要求赔偿怎么算

职工自动离职,现在却要求赔偿,因为我们六年了,一直没签合同,(乡下,不懂劳动法),现在真后悔没签合同.该怎么办?如果要赔的话,要赔多少?急!!!!!!!! 先谢谢!!!!...

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关于劳动合同终止与解除

辞工到期日2009年5月28日）请问按合同解除日来算，离辞职到期日还有一个月。也就是这个一月我不打算和公司续约（不签合同），能否有经济补偿。（麻烦回复一个月。要是在劳动法律之内能拿到公司补偿金后就离开。 4、如按我国劳动法规定，请问我能否得到补偿金。（以上还请热心的您帮忙解答）谢谢您了。 5、如不 ...

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劳动合同未到期公司暂停营运仲裁问题

，公司要我去1店后降我职务，同时薪水也会降500块每月。我就去申请仲裁了。我签的合同时间为2008年11月1日至2009年11月1日。是和2点签的合约。还没有休，副总说08年9月有新规定，08年1月1日起重新算，至08底的我去年已经休过了。09年的年休假只能等09年底才能休。这样的说法对吗？现在 ...

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劳动合同签订及社保问题

请问我已经在一政府机关工作九年了。一直属于聘用人员。后来单位领导怕我干到10年要签订无固定期限，准备提出不再聘用。我想请问我的合同是每年一签。但从今年一直没签。单位才给买的，前4年我可以提出让单位补交吗？谢谢我的算法是没签订合同补偿双倍工资另外每干满一年补偿一个月工资计9个月。不知道这样算对不对？...

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关于劳动合同终止与解除(公司补偿问题）

辞工到期日2009年5月28日）请问按合同解除日来算，离辞职到期日还有一个月。也就是这个一月我不打算和公司续约（不签合同），能否有经济补偿。（麻烦回复一个月。要是在劳动法律之内能拿到公司补偿金后就离开。 4、如按我国劳动法规定，请问我能否得到补偿金。（以上还请热心的您帮忙解答）谢谢您了。 5、如不 ...

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没签劳动合同因业绩不好就被辞退工资怎么算

我是做电话销售的，进公司的时候他们说是做满10单转正，一单没有就自动离职，我是2月21入职的，在2月份做了3单，3月份4单，说要转正后再签劳动，现在公司以业绩不好开除我，我想问下可以得到赔偿吗？然后就是如果没有赔偿的话当月的工资是不是可以当日就结算给我...

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劳动合同纠纷

换老板合同7月份到期老板说我自己没签新合同算自动放弃岗位申请不给赔偿我说按照法律规定老板至少赔偿我4个半月工资后来老板说赔偿我5个月工资但是要按单口头承诺算数吗如果本月月底单位说我可以不用上班了再反悔说我旷工辞退我怎么办单位说不可以一次性结清不肯给我开任何的书面证明而且如果3月份单位不 ...

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这个规章制度合法吗？没有签劳动合同。

的薪酬直接与业绩挂钩，公司给每个业务人员均安排了销售业绩。新员工入职第一个月不规定销售任务（每月15号前入职算当月，15号后入职算下个完成率系数≤1） 3.公司领导给予的项目资源成单后，提成为：总业绩*2%，但不能纳入任务量。 4.自主完成能源管理项目提成按照每月实收款*6%。 5.公司给予的能源 ...

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我提出了辞职，可是工作期间没给我签劳动合同、没上保险。

我向现在的公司提出辞职，上了10个多月的班，总说给上保险、签合同，知道现在我提出辞职也没有。老板没给我们工资条。我该怎么维权。公司开了10年了不至今都不给员工签合同。找律师费用怎么算...

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