的职工，因有特殊情况原单位请求就地自行负责管教的，劳动教养管理委员会可以酌情批准“所外执行”。负责管教的单位，应将管理教育情况和本人表现， 阅读、传抄黄色书刊，散布淫乱思想；(五)不准损坏公物；(六)不准消极怠工、抗拒劳动；(七)不准拉帮结伙、打架斗殴；(八)不准酗酒、赌博、偷盗；(九)不准敲诈勒索、 ...
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，实行强制性的教育改造。⑤此后，国务院又认定：“劳动教养所是国家治安行政处罚的执行机关”。⑥这实际上既重申了劳动教养是一种教育改造措施，又首次确认了劳动教养 劳动教养”这个名字是肯定不能再沿用了，理由除了改革后的劳动教养制度已不再以劳动为其基本特性外，还基于《公民权利和政治权利国际公约》有关条款的考虑 ...
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，法制办应及时与有关部门协调、解决。七、对所外执行劳动教养人员的回访，除与被所外执行人员谈话考察外，还可与其家属、居住地派出所、居（村）委会 劳动教养期限等意见。回访时发现有不履行帮教职责等违反规定的行为，应写入《劳动教养人员定期回访表》并及时纠正，根据《北京市公安局内部执法监督工作实施办法》的规定 ...
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了解权或知情权、陈述权、申辩权、申请回避权、上诉权。其次，明确有关机关所负有的保障当事人权利的义务。包括权利告知义务、权利保障义务、为其实现权利提供 ，建立与社会环境相一致的劳动教养环境，建立开放式劳动教养场所；充分保障其与外界联络的权利，与其亲友会见的权利。对于执行期间的所外执行、延长或缩短劳教期限 ...
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遵守国家的法律、法令，不得有违法行为；(二)遵守所在单位规章制度，积极参加生产劳动和有益社会的活动；(三)服从帮教，定期向当地公安派出所汇报表现情况；(四)离开 教养人员须按院外执行劳动教养期限，向劳动教养管理委员会缴纳一定数量的保证金。 院外执行劳动教养人员在执行期间有本办法第十条所列行为之一的，由 ...
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、聆询笔录、呈请劳教报告的真实性、关联性无异议，对合法性有异议，认为除法院外，任何人无权确定史某某为聚众扰乱社会秩序的犯罪行为。市劳教委超越职权定罪， 湖南省劳动教养工作管理局作出湘劳教管字13号《劳动教养人员所外执行证明》，批准史某某所外执行。史某某不服，向本院提起行政诉讼。本院认为：史某某与阮某等 ...
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、聆询笔录、呈请劳教报告的真实性、关联性无异议，对合法性有异议，认为除法院外，任何人无权确定曾某某为聚众扰乱社会秩序的犯罪行为。市劳教委超越职权定罪， 湖南省劳动教养工作管理局作出湘劳教管字13号《劳动教养人员所外执行证明》，批准曾某某所外执行。曾某某不服，向本院提起行政诉讼。本院认为：曾某某与阮某等 ...
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、聆询笔录、呈请劳教报告的真实性、关联性无异议，对合法性有异议，认为除法院外，任何人无权确定谭某某为聚众扰乱社会秩序的犯罪行为。市劳教委超越职权定罪， 湖南省劳动教养工作管理局作出湘劳教管字13号《劳动教养人员所外执行证明》，批准谭某某所外执行。谭某某不服，向本院提起行政诉讼。本院认为：谭某某与阮某等 ...
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、聆询笔录、呈请劳教报告的真实性、关联性无异议，对合法性有异议，认为除法院外，任何人无权确定揭某某为聚众扰乱社会秩序的犯罪行为。市劳教委超越职权定罪， 湖南省劳动教养工作管理局作出湘劳教管字13号《劳动教养人员所外执行证明》，批准揭某某所外执行。揭某某不服，向本院提起行政诉讼。本院认为：揭某某与阮某等 ...
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、聆询笔录、呈请劳教报告的真实性、关联性无异议，对合法性有异议，认为除法院外，任何人无权确定周某某为聚众扰乱社会秩序的犯罪行为。市劳教委超越职权定罪， 湖南省劳动教养工作管理局作出湘劳教管字13号《劳动教养人员所外执行证明》，批准周某某所外执行。周某某不服，向本院提起行政诉讼。本院认为：周某某与阮某等 ...
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