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月工资基数12%+3元。 第三十六件:张XX诉榆林市恒泰运输集团雇员损害 赔偿纠纷案: 张XX于1995年2月份进入榆林市恒泰运输集团,每天同驾驶员李 法律关系是否明确,直接影响案件胜诉。 二、是雇佣关系还是挂靠关系,直接影响到张XX能否得到榆林市恒泰运输集团赔偿。 三、当事人在法庭审理过程中, ...
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辩称:1、这次事故韦仁飞承担次要责任,其家属也应当承担相应赔偿责任。2、交通费按国家规定标准报销。3、丧葬费我公司已经支付。4、抚养费要求过高,应按 原告列王亚东为被告要求承担赔偿责任问题,王亚东是孙超雇主,双方系雇佣关系,王亚东对孙超造成后果,系雇员受害赔偿法律关系,而本案属于道路交通事故 ...
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,德国法院创设了情势变更原则,对维护合同当事人之间利益平衡起到了良好效果。 5。在雇佣、劳务等合同中,债务人不能给付劳务,不论他患病是何种原因所致, 中区分主观不能与客观不能,给付之主观不能,不影响债之关系之效力,债务人不为给付,应负担损害赔偿之义务。[(35)]从而自始主观不能与嗣后不能 ...
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,德国法院创设了情势变更原则,对维护合同当事人之间利益平衡起到了良好效果。 5.在雇佣、劳务等合同中,债务人不能给付劳务,不论他患病是何种原因所致 主观不能与客观不能,给付之主观不能,不影响债之关系之效力,债务人不为给付,应负担损害赔偿之义务。[35]从而自始主观不能与嗣后不能产生同一法律 ...
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组织制定交通事故人员创伤临床诊疗指南和国家基本医疗保险标准,在交强险责任限额内核定人身伤亡赔偿金额。经质证,原告柴庆功、被告康阳洋、市一中对 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》第九条“雇员在从事雇佣活动中致人损害,雇主应当承担赔偿责任;雇员故意或者重大过失致人损害 ...
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承认自己不是客运集团有限公司职工,称是一种雇佣关系。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》第九条规定,雇员故意或重大过失致人 飞系城镇居民,其死亡赔偿金应当按照城镇居民人均可支配收入标准给付。关于上诉人所提出被害人尹某某、张某某应按农村居民赔偿标准给付问题,经查,被害人 ...
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,德国法院创设了“情势变更”原则,对维护合同当事人之间利益平衡起到了良好效果。5。在雇佣、劳务等合同中,债务人不能给付劳务,不论他患病是何种原因所致 区分主观不能与客观不能,“给付之主观不能,不影响债之关系之效力,债务人不为给付,应负担损害赔偿之义务。”[(35)]从而自始主观不能与嗣后不 ...
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张、交通费票据50张。另查明:1、被告人王保三与附带民事诉讼被告人王朝杰系雇佣关系,王朝杰是雇主。附民被告人王朝杰与附民被告焦作二运于2005年10月 责任承担责任。买森林在此事故中负次要责任,应承担20%民事赔偿责任,但买森林死亡,而买森林系靠自己收入生活,系完全民事行为能力人,责任应由买森林 ...
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挂靠管理费100元。被告杨光文是被告匡奕民所雇佣司机。事故发生当时,被告杨光文驾驶该车属履行雇员职责并处货物营运状态。 三、被告八都汽运公司作为被保险人 。 1、邓辉在本案交通事故中死亡,对于其应承担过错赔偿责任,本院予以确定比例为60%。邓辉已死亡,其应承担赔偿责任应由其遗产继承人邓名州、 ...
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挂靠管理费100元。被告杨光文是被告匡奕民所雇佣司机。事故发生当时,被告杨光文驾驶该车属履行雇员职责并处营运状态。 三、被告八都汽运公司作为被保险人就 保险金,赔偿后予以抵减被保险人被告八都汽运公司所应承担赔偿责任。本案机动车第三者责任保险属附加不计免赔率保险,而被告人保财险吉水公司在本案中未 ...
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