一私人公司从某国企承接的劳务外包合同，朋友想从该私人公司分包一些活。 请问，和该私人公司签署合同？还是协议？是否具备法律效益？请问业务分包和承包有什么区别，在拟定合同时，概念可以混淆么...
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给我们业务团队，协调合作年限 合作利益 ，网站的推广费用由网站拥有方付，业务团队只做业务赚钱，团队拉过来的广告于5对5分成利益，网站方负责设计网站上 的各项方案由双方友谊解决是否执行。业务方的所有客户来年续费仍然是由业务方负责业务及所得利益。业务款项由业务方负责收回除去业务应得款项剩下交付给网站方应得 ...
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时，长庆事业部成立了一个汇博人力资源公司，于是让我们跟这个汇博人力资源公司签订合同将转为劳务派遣工，现在长庆事业部注销了这个汇博人力资源公司，重新成立了个汇博工程服务公司，要求我们现在与汇博工程服务公司改签成业务外包合同，可是我是今年元月份才跟汇博人力资源公司签订了6年的派遣合同。 请问， ...
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财税〔2010〕64号）规定的范围。二、离岸服务外包合同确认程序1.企业在线登录服务外包业务管理和统计系统，企业端网址为：http：//fwwbqy.fwmys.mofcom 意思一致”的字样，由法人签名或企业盖章，并加盖骑缝章）；4.与合同执行金额相对应的外汇收汇凭证（出口收汇核销单、银行水单等）或 ...
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公司把我所在部门的业务外包，外包后需要和我们解除劳动合同然后跟新的接收方签订劳动合同，待遇不变，工作地点不变。请问公司方是否是属于违法解除合同，我是否可以要求2倍赔偿？...
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与公司签订劳动合同，合同中约定从事“工人”岗位，具体工作内容未约定，入公司后，一直从事库管工作，如今公司仓库业务外包，要求我们要么转岗到生产装配岗位（也同属“工人”岗位），要么自动离职。请问，根据合同约定，我们有权拒绝吗？...
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公司决定将我所在部门的业务外包，提出解除合同。我是否可以要求公司按照之前裁员N+ 5的标准赔付？如果协商不成，我是否可以拒绝解除合同，要求公司安排别的工作？...
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你好，我是05年进入电信的一个部门工作的。当时是跟劳动保障部门的派遣公司签的合同，08年合同法改以后到现在强制让我们从各种不同的公司签订合同，每个公司的业务外包期限都不一样有一年到三年不等。我们从事的工作性质和岗位是一模一样的。我们算不算劳务派遣呢？如果 ...
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公司业务外包提出要和我解除合同。之前公司裁员的赔偿标准是N+5,我是否可以要求公司按之前的赔付标准赔付？如果协商不成我是否可以拒绝和公司解约，而要求公司给我安排别的工作？...
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公司决定将我所在部门的业务外包，而且快过年了，很难找到工作，提出解除合同。我是否可以要求公司按照N+ 5的赔付？...
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