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的收据单来结账,顾客当时来问我有无折扣,当时我没想起来,这个系统是一定按F1才能看出是否折扣,我当时对顾客说:好像没有.随即顾客去找了促销员,促销员知 。 今天早上盘点的时候,发现账上少了270元,促销员的领导维护他的员工,也同样是把全部责任推给了我。 现在顾客手机号已经找到,假如顾客不愿来补上这 ...
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安排回原工作地,因公司不守信用外加小李可能不太适应北方的生活,情绪失控,领导将其送医院治疗诊断为精神分裂症。公司本承诺回原工作地后会负责全部医疗费用,可是小李由公司领导安排家属及同事将其从山东带回来后公司却不守信用拒绝支付小李的医疗费,请问小李家属该如何帮助小李维权?...
//www.110.com/ask/question-776998.html -了解详情
请问如果打起官师来,酒店高层可以说我没签合同不认我是酒店的员工不认工伤?酒店只了我住院的全部费用。其它对我一概不理!家人和酒店也谈过误工费!酒店的高层老是给不了明确的答复!经理还说我没签合同的即系想暗示可以说我不是酒店的员工!即是不想赔!我有时觉得我真的好委屈,我心理受到好大的打击!我是个女 ...
//www.110.com/ask/question-1119348.html -了解详情
(当时车主知道我没有驾照),车主把钥匙给了我我就去开车,这个时候车主和我们单位的一名员工在院子里聊天,看见我开着车奔向他们,当时我们厂的员工躲开了,可是车主以为我在和他开玩笑没有躲开,结果我把他的腿撞段了,已经做过一次手术了,马上又做第二次手术,请问我全部的医药费?十分感谢。...
//www.110.com/ask/question-7036.html -了解详情
。 办公室财务以及员工次要责任。 我是办公室文员,公司让我赔一万每个月从工资里扣一千。 请问东西不是在我手中丢失的,这种赔偿合理?另外我们每个员工都有写情况说明并且签字确认,万一仲裁情况说明有用?...
//www.110.com/ask/question-118053.html -了解详情
公司员工在超车时未能保持必要的安全距离,故应负交通事故的全部责任。事故认定后该员工积极主动的给予伤者医疗费用,直到伤者出院回家休养,半年后伤者伤愈, 护人误工费、本人误工费共计8000元,及伤残等级十级,按农村居民计算20年共计7380元,(医药费6000元已)。期间公司对此事件从不出面,而是让员工 ...
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你好:我是酒吧的管理,我酒吧营业时间结束后2个小时,两个部门的员工打架,其中1人拿酒瓶打碎扎了对方的脖子收重伤住院,打人者已经逃跑,报警后 为此我公司已经为受伤者缴纳了50000多住院治疗费用,而现在只要没有去交钱,受伤的家属就过来公司吵闹而影响我公司营业,请问:员工打架受伤我们酒吧全部责任?...
//www.110.com/ask/question-2442662.html -了解详情
报案处理,但未批准,之后主管也不了了之 只是看了监控 也没做相关处理,辞职后我回公司我270的提成,主管不答应说我还欠公司800元.我说你们当时都没处理 也不答应 负责。但是主管就是不答应给我提成,还说扣留我的工资。因为我们工资是月十号到账。我想问一下 我需要全部责任?他们有权扣留我的工资?...
//www.110.com/ask/question-1805668.html -了解详情
法院认定张超文属于事后逃逸是正确的。因此,我方认为原审判决张超文需承担本案的全部责任是正确的,请求维持原判。原审被告太平洋保险公司对上诉人张超文的上诉答辩称: 2)根据永耀公司的行政部主任、证人李大芹的证言,张超文并非永耀公司的员工,是邝伟华雇请的驾驶员,公司与邝伟华之间是业务关系,公司固定雇请邝伟华 ...
//www.110.com/panli/panli_94397.html -了解详情
由本厂报请主管机关解释、处理。 4. 合同期定为一年, 每个员工均需订合同。 合同期满辞工的员工提前一个月通知厂方, 如果某些职位会造成影响厂方生产的, 、厂方规章制度的认可条款。 6、拥有甲方授予的职权,并承担自身工作所产生的全部责任。 7、认真履行职责,对涉及产品质量、工期、造价等较大问题变更 ...
//www.110.com/ask/question-29994.html -了解详情
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