七月十四日天津市事业单位实行人员聘用制实施办法第一章总则第一条为建立适应社会主义市场经济体制要求的事业单位人事管理制度，规范事业单位人员聘用工作，保护单位和职工的 本区县事业单位人员聘用工作负有指导、协调和监督的职责，有权对违反国家和本市人事法规、政策的行为予以制止和纠正，并对有关责任人员提出处理意见 ...
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单位：市人民政府领导同志同意市人事局拟定的《天津市事业单位实行人员聘用制实施办法》，现转发给你们，望遵照执行。 二OO三年七月十四日第一章总则第一条为建立适应社会主义市场经济体制要求的事业单位人事管理制度，规范事业单位人员聘用工作，保护单位和职工的合法权益，根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业 ...
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的，要追究责任，严肃处理。三、区、县、局所属集体所有制医疗、教育、托幼单位，凡具备经济能力的，可参照全民所有制单位职工调整工资有关政策规定执行。 技术人员和教师的定级、升级，均按新工资标准执行。天津市一九八一年调整优秀运动员、专职教练员及部分体育事业人员工资的具体政策根据《国务院关于一九八一年调整部分 ...
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审批权限关于升两级的增资办法、审批权限和手续，均按市人民政府〔１９８２〕６５号文件《天津市一九八一年调整医疗卫生单位部分职工工资的具体政策规定》 项基本原则，努力学习马列主义、毛泽东思想，热爱中国共产党，热爱社会主义祖国，热爱体育事业，模范地遵守《运动员守则》、《教练员守则》，服从组织分配，遵纪守法， ...
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每月领取不少于十元的奖励费，奖励费由夫妻双方所在单位各发百分之五十。独生子女父母为机关、事业单位组织职工的，退休后加发本人标准工资百分之五的退休金（退休金 措施未落实而造成计划外怀孕的，其休假天数，按旷工对待。产假期满后长期未上班，厂方对我按自动离职处理咨询者：我是一农机厂的劳动合同制女工。已结婚10 ...
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