如果设计员工失误对公司造成损失。前提是因为公司老板与客户争执而导致提前出册后公司出册流程中省略了校验这一流程。设计师需承担多少责任...
//www.110.com/ask/question-1317192.html -
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,我是一名印刷厂的设计师,由于工作失误,对公司造成了一定的经济损失,我来公司不满三个月,没有签定劳动合同,现在公司以经济损失不明为由,不给我支出剩余两个月的工资,我想问是否合法,还有未签定劳动合同,如果公司要求赔偿,员工应已什么标准赔偿!非常希望您有时间帮忙解答!如果公司要求赔偿经济 ...
//www.110.com/ask/question-608866.html -
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律师你好,我是一名印刷厂的设计师,由于工作失误,对公司造成了一定的经济损失,我来公司不满三个月,没有签定劳动合同,现在公司以经济损失不明为由,不给我支出剩余两个月的工资,我想问是否合法,还有未签定劳动合同,如果公司要求赔偿,员工应已什么标准赔偿!非常希望您有时间帮忙解答!...
//www.110.com/ask/question-837049.html -
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公司的义务人,而不是第三人的义务人。董事的行为若违反公司法或公司章程,只会给公司造成损失,而公司的损失影响到公司的股东、债权人和社会公众。因为公司财产为股东 所以董事与公司对第三人的责任是一种连带的不可分之责。如果在揭开公司面纱的特定情况下,则董事对受损人的责任就是一种一般的独立的单独责任,而不是本文 ...
//www.110.com/ziliao/article-285997.html -
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公司的义务人,而不是第三人的义务人。董事的行为若违反公司法或公司章程,只会给公司造成损失,而公司的损失影响到公司的股东、债权人和社会公众。因为“公司财产为股东及 董事与公司对第三人的责任是一种连带的不可分之责。如果在揭开公司面纱的特定情况下,则董事对受损人的责任就是一种一般的独立的单独责任,而不是本文 ...
//www.110.com/ziliao/article-17677.html -
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向公司提供法律、会计、审计、管理咨询等服务的机构职员或代表,与公司没有任何影响其对公司决策和事务行使独立判断的关系,也不受其他董事的控制和影响。 资源配置中资产的折价流转、资产运营中的经营风险导致的资产减损,以及由于政策失误造成的资产减损都作为国有资产流失加以禁止,不仅违背了市场经济的客观原则,而且 ...
//www.110.com/ziliao/article-264989.html -
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向公司提供法律、会计、审计、管理咨询等服务的机构职员或代表,与公司没有任何影响其对公司决策和事务行使独立判断的关系,也不受其他董事的控制和影响。 资源配置中资产的折价流转、资产运营中的经营风险导致的资产减损,以及由于政策失误造成的资产减损都作为国有资产流失加以禁止,不仅违背了市场经济的客观原则,而且也 ...
//www.110.com/ziliao/article-17676.html -
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离职手续员工未经请示批准自动离职,属于违反法律法规及本合同规定解除劳动合同,对公司造成损失的,员工应赔偿公司下列损失:a)公司为其支付的培训费和招收录用费用;b)对公司方生产、经营工作造成的各种经济损失;c)本合同约定的其他经济费用;如果上述损失无法准确计算的,则员工向共公司支付的 ...
//www.110.com/ziliao/article-464369.html -
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?公司是否也可以得到相应补偿?3,由于这次事件是由于公司当时的失误造成,现在希望公司来承担这位员工的个人损失,要如何实施(签署合同或者以什么方式?)才可以避开 三个月的社保福利空档期,现有问题如下: 1,这三个月的空档是否对公司造成风险?如果有,风险有多大?如何补救?(我们可以想到的风险,一个是有可能 ...
//www.110.com/ask/question-1471782.html -
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模式主要优点是:由银行和大股东对公司直接监控,使管理失误可以不改变股东所有权而在公司内部组织加以纠正,不仅避免恶性并购所造成的资源浪费,亦减少股东搭便车的 ,请求撤销该决议的权利。后者是指违法行为人(控制股东、董事、监事等)因其违法行为给公司造成损失,而公司怠于向该违法行为人请求损害赔偿时,公司股东有 ...
//www.110.com/ziliao/article-2616.html -
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