本人参保前在本单位连续工作未间断的,可补缴养老保险费,补缴政策和个人帐户的补记均按当地有关企业参保补缴养老保险费的规定办理,补缴养老保险费后,按国家政策规定可计算为连续工龄的工作年限视同缴费年限” 。 新疆维吾尔自治区人民政府办公厅文件新政办〔2010〕207 ...
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与劳动合同终止这两种性质截然不同的法律后果,还可以帮助我们更清楚地看到有关就业压力与退休年龄关系的议论中所包含的混淆之处:众所周知,就业压力来源于一定时期 制度的决定》也规定了:本决定实施前参加工作、实施后退休且个人缴费和视同缴费年限累计满15年的人员,按照新老办法平衡衔接、待遇水平基本平衡等原则, ...
//www.110.com/ziliao/article-135601.html -
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保险体系,保障在职、退休人员和灵活就业人员的门诊医疗,根据国家、省、市有关规定,结合温州市区实际,制定本办法。 第二条 本办法适用于温州市区范围内 5%,住院统筹6%)一次性缴纳医疗保险费后,方可终身享受门诊统筹和住院统筹待遇。缴费年限不足20年的,一次性补足20年。门诊医疗包干费不再计提发放。 第十 ...
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的暂行办法》的地区,对于达到国家法定退休年龄和工龄条件,办理退休,退职手续的,必须严格按照国家有关规定,按月支付退休(退职)金,不得采取一次性 进行基本养老金计发办法改革的地区,对于达到国家法定退休年龄和缴费年限(含视同缴费年限)达到规定年限的人员,必须按规定按时足额支付养老金,不得采取一次性结算退休 ...
//www.110.com/ziliao/article-245026.html -
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就业的退役士兵可按照国家有关规定依法参加各项社会保险、缴纳社会保险费,享受社会保险待遇,其军龄连同待分配时间计算为连续工龄,并视同为社会保险缴费年限。由于接收单位原因 发工资的行为,如果民事诉讼,应该如何办,如何提出诉讼,还有什么相关法律吗?我在网上还很少看到关于政府部门不发工资的问题,所以特来求助, ...
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可当是合同期满终止,也就无需支付经济补偿金。如此一来,国家有关经济补偿的法律不是形同虚设了吗?劳动者的合法权益如何得到保护?显然,原审这种所谓合同期满 所有员工劳动关系,并连续计算工龄,按规定为员工购买养老保险和工伤保险,如出现劳动纠纷由甲乙方共同协同处理”;(3)原告与新企业继续保持劳动关系;(4) ...
//www.110.com/panli/panli_57320.html -
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可当是合同期满终止,也就无需支付经济补偿金。如此一来,国家有关经济补偿的法律不是形同虚设了吗?劳动者的合法权益如何得到保护?显然,原审这种所谓合同期满 所有员工劳动关系,并连续计算工龄,按规定为员工购买养老保险和工伤保险,如出现劳动纠纷由甲乙方共同协同处理”;(2)原告与新企业继续保持劳动关系;(3) ...
//www.110.com/panli/panli_57318.html -
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的,可以向户口所在地的社区或者村委会申请。对于解除劳动关系职工中的低保人员,凭有关证件可向市社保局申请暂时封存养老保险关系。 2、关于无力交缴养老保险金问题: 无论是否实现再就业,将其参加基本养老保险实行个人缴费前的连续工龄视同缴费年限,并与实行个人缴费年限合并计算。比如,下岗职工郑丽是1986年6月 ...
//www.110.com/ziliao/article-522355.html -
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企业等吸纳国有企业下岗职工,只要符合国家产业政策、产品适销对路、符合贷款条件,有关商业银行和信用社要积极给予贷款支持。三是下岗职工从事个体工商业或者下岗职工人数 缴费时间的原则:一是实行个人缴费前,按国家规定计算的工龄视同缴费年限,与《条例》发布后的缴费年限合并计算。二是失业人员在领取失业保险金期间 ...
//www.110.com/fagui/law_151981.html -
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未满的,根据工作需要可以协商续签至三年。 70.服务协议履行期间可以解除协议吗? 服务协议履行期间,毕业生可以提出解除服务协议,但应提前15天书面通知项目 按照有关规定,凭用人单位录(聘)用手续、劳动合同和《普通高等学校毕业证书》办理落户手续;工龄与参与项目研究期间的工作时间合并计算,社会保险缴费年限 ...
//www.110.com/ziliao/article-471561.html -
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