企业破产重组，单位要求工龄买断，53岁了 30多年工龄 最后几年社会统筹保险如何缴纳。听公司说是享受两年低保不用缴纳任何费用，之后3年返两年保险费用，最后两年正常缴纳，这么算来最后7年时间只需交纳3年得保险费用，这是真的吗？...
//www.110.com/ask/question-1348167.html -了解详情
审判人员对本案产生三种意见。第一种意见是，工龄买断款应视为养老退休金，其性质属于退休保障的一次性补偿，王某买断工龄后，企业一般会中断支付养老保险费，这笔款可用于 共同所有的财产＂。不过该案还应适用公平原则来处理，如王某还需个人支付养老保险费时，应从共同财产中留出资金为王某参保，使王某老有保障． 作者： ...
//www.110.com/ziliao/article-235743.html -了解详情
，审判人员对本案产生三种意见。第一种意见是，工龄买断款应视为养老退休金，其性质属于退休保障的一次性补偿，王某买断工龄后，企业一般会中断支付养老保险费，这笔款可用于 共同所有的财产＂。不过该案还应适用公平原则来处理，如王某还需个人支付养老保险费时，应从共同财产中留出资金为王某参保，使王某老有保障． 贺秦 ...
//www.110.com/ziliao/article-152753.html -了解详情
返聘，继续从事外线电缆工工作直到2004年六月，并用原单位返聘所发的工资支付那几年的养老医疗保险，继续增加着工龄，我认为这个工龄也应计算为特殊工龄。 没有办法。 为此，我特意求助于您： 1、我如何找回上述买断前被人事部门错记的工龄？ 2、买断后被原单位返聘继续的特殊工种工作能继续累计特殊工种工龄吗？ ...
//www.110.com/ask/question-128255.html -了解详情
请在我丈夫原是工商银行的大集体职工，1998年在单位“不买断就失业”的情况下进行了工龄买断，当时没有任何保险补贴，只是按工龄给了一万多快钱。我想知道单位的做法是否合法，有没有最新的关于买断后社保和医保的法律、政策规定。恳请律师给我解答，谢谢此输入您的问题，祝您的问题早日得到解决！...
//www.110.com/ask/question-1418407.html -了解详情
满15年工龄，买断后到法定退休年龄领取养老金，必须有个人交纳的5年养老保险才能领取吗，有没有明文规定...
//www.110.com/ask/question-1047984.html -了解详情
跟我签劳动合同和交社保，一直工作至今。2009年原单位买断工龄，我与原单位解聘关系，但是单位把以前的社保这一块结清到2009年底。我向现在工作单位要求补交从 我原单位1998年至2009年已交了不能同时交两份社保，只能从2009年原单位买断后开始，请问是这样的吗？还说按只限只能帮我补交两年的社保？...
//www.110.com/ask/question-1710241.html -了解详情
会不承认以前我的工龄？ 保险的问题，我96年进入一家企业工作，试用3个月后签订的合同，2000年左右辞职离开，现在要上保险了，才想到把原来的保险给续上，到原 了以前的同事，说最近单位要改制了，大概的意思就是要把不在职的职工清理掉，会出台一个政策，好像会有一定的补偿，类似买断吧！叫我先不要动我的关系，先 ...
//www.110.com/ask/question-22220.html -了解详情
14 天 16 小时 我96年在一个城市甲的国营企业工作，签有合同，后行业改制，该企业在03年被政策性破产，大部分职工被买断工龄。我与其他三十多个职工 在多种经营公司工作，但仍属主业人员）. 上班期间公司B为我们缴纳了养老保险、失业保险、公积金，但医疗保险一直未交。我们向公司询问，起初回复是当初的破产 ...
//www.110.com/ask/question-68268.html -了解详情
解决职工的就业问题，职工身份置换后（职工已买断了工龄）留在改制后的企业工作，也就是下岗职工再就业，可是职工没有下岗证，现企业已申请破产，职工工资拖欠2个月，养老保险拖欠5年，现在职工面临生存难题，可以到哪个部门去求助，有没有相关法规怎么样安置这些职工，还有当时改制时 ...
//www.110.com/ask/question-472220.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务