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如果提前三天书面通知工作单位的花该怎么做?...
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在某服装店工作,10月10日正常离职以后过一个半月,公司来电告知账务不清,一直延迟到12月17日才结算工资(本应于11月15日发放工资)。但是却以账目无法查清为由,扣减下以及其他四位同事部分工资拒不发放,而对其中账目知情人之一却始终不调查。请问该找那些部门来维护自己的合法权益?...
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在私人单位工作三个月,面试时谈好转正后底薪2000后面老板说只给1800,因为面试的是前台去几天后老板让前台销售都要做,还要经常出去做活动 一定量的业务另签一年劳务合约才给予交保险,就这样提前10天和老板辞职她却以没有交接清楚电脑资料弄乱为由扣一个半月工资,请问该怎么样才能拿回的工资...
//www.110.com/ask/question-2616147.html -了解详情
个月算是实习,没工资,可去年就毕业,实心和试用在法律也有明确界定,实习是指学生通过学校安排和自找或其他途径进入实习单位工作,通过完成一定任务来熟悉工作 (其间言辞语句带有恐吓),可是临沂这边最低的薪资标准是1100元,而且一个月他也没有给签订任何合同,法律还规定,用工之日起满一月不满一年都 ...
//www.110.com/ask/question-1141755.html -了解详情
找到替代岗位的人就不可以走,现在都过去近一个半月,真的不想让单位这么敷衍应聘的时候是直接进的公司,现在公司不给交任何的保险,还说不是属于公司 中介的,就算以后签合同也是中介给交3险,全名叫综合保险,并且工资不合理,每天工作八小时是规定的,从早上8点到下午5点半几乎都是上班时间,5点半到8 ...
//www.110.com/ask/question-2484195.html -了解详情
签订劳动合同,自然工资也没有按劳动合同法发放。一个月只有四五百块钱。合同是在3月份签的,公司在甲方用工公单位上的时间签的是1月份。合同签定后没有 按3个月扣的。直至2011年的6月份,在工作后感觉右腿膝盖不适,次日就医直至2011年7月在北大医院就诊确诊为半月板撕裂,形成原因是穿高跟鞋和运动过量所致。 ...
//www.110.com/ask/question-1050758.html -了解详情
律师您好!刚被一家公司在试用期内解聘,到公司后签订一份两年的劳动合同,试用期两个月,刚在此公司工作一个半月,距离转正还有半个月,昨日单位书面盖章通知不符合公司要求被解聘,工资多给半个月给满月工资,解聘理由是在备份公司服务器的数据时误 ...
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单位一个半月,由于工作时间和面试时说的出入太大,经常要员工免费加班。 没有签劳动合同,算是试用期,提前两天书面+口头方式辞职,单位不给走 这样做绝对是不对的,但是毕竟不是专业律师,还是想咨询下我们的大律师。 最重要:除了申请劳动仲裁还有什么办法可以拿回应得的工资? 谢谢帮忙,麻烦大律师。...
//www.110.com/ask/question-2356678.html -了解详情
,其内心也很善良;你过去不认识他,所以不了解他。接着,他给一个故事: 石野与高铁钢是高铁钢在北京上访时认识的,当时, 被错误批捕、超期羁押金额14429.94元。前不久,从三门峡返京的高铁钢给半月谈记者带回一纸三门峡市中级人民法院赔偿委员会决定书。这份加盖"河南省三门峡市中级人民法院"公章、落款 ...
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乙方应于以配合。 在实习期间,说是三到六个月的培训时间,可是我们只呆一个半月时间学习,而且,让我们和培训老师接触的时间最多不到两个礼拜,其他的 不是小数目,不交吧又怕原公司那边起诉或者学校不让我们去铁路局工作,想请教一下律师该怎么办啊??恳请律师给予法律的帮助。并且我们现在已经和铁路局签署就业 ...
//www.110.com/ask/question-977392.html -了解详情
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