本人2014年3月预产期，因社保不够一年，所以产假不能享受社保的生育津贴，那么公司在产假期间会发工资给我吗？如果不发，是否合理？是否合法？而我可以要求公司发给我吗？那么产假期间我的社保公司是不是一定要帮我买的？我只需要给个人部分就可以了？...
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产假期间公司没有发工资，休完产假后领到生育津贴，公司按照我正常工资来补扣我产假期间的个人所得税，合法吗？...
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只给了个营养补助两千多,还有生育时的花费五千多,生育津贴公司没有给,公司说怀孕期间给发了工资了,每个月1400(含保险),问公司人事,说是按照广州的医保发放, 给的生育贴津是6个月,待遇合计是24968.46元,我只休了三个月就上班了(晚婚).今年4月份保险转到北京,请问如果是劳动仲裁还需要到广州吗....
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产假的工资，停了我的社保，但没有给我寄辞退我的书面文件。请问我现在可以申请公司对我赔偿吗？都可以申请到什么赔偿？产假期间公司只发了基本工资，我可以要求补发奖金吗？我的生育保险已经报销了...
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公司将我的社保买在广州，广州社保中心称“产假期间，单位正常发放工资给我——我生育后，单位去社保中心申请津贴补助——社保中心以对公打款方式将津贴打到公司账上”。但公司人事部答复我，产假期间，公司不会发工资给我，等我生育后，公司申请津贴补助，到时只把社保中心的补助给我。 ...
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日的预产期，公司年前是小年夜开始放的假（1月22日至28日），而公司却一直没把一月份的工资发我。我于1月30日下午剖腹产生的小孩。生育保险津贴是三月份 办理退工手续了，可生小孩前一个月的工资跟生育保险都没有拿到（产假期间公司没有发放工资跟福利给我），能申请劳动仲裁吗？ 还有，在去劳动保障局解除劳动关系 ...
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在单位工作了多年，一直是第三方合同，只有五险，完孩子只发了生育的补助，第三方寄资料时不小心把职工生育保险待遇审核表给寄了过来，上面有6个月的补助，交近2.5万，公司的人事说生育期间给发工资了，可就3个月的产假啊，每个月只发1100啊。公司说这津贴是补给公司的，不是给个人的，请问这钱是应该给公司吗？...
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我是外地的，在苏州上班，公司给我交了生育金，但由于我是非法二胎没有准生证拿不到生育津贴，公司按法律规定在我休产假期间会发工资吗，如何发放，谢谢！...
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公司买了生育保险就不用发产假期间的工资了吗? 问 题: 我在一工厂上班,公司有劳动合同,现在在休产假,但是工厂没有在给我发放工资,我打电话问其原因,工厂的人事说是给我买了生育保险的,叫我把住院的资料一起交给社保,社保会一次发放给我,但是那里面是住院医药费与 ...
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年5月起停发我工资，并停止给我上保险。我与公司协商未果。打算提起仲裁。 方案一： 我提出解除劳动合同。并要求补偿，补偿如下： 1，生育期间所产生的医疗费用。 费用。 2，补发我2013年5月和6月的全额工资+25%的补偿金。（我5月和6月没有上班） 请问律师以上两种方案都能得到法律支持吗？非常感谢。...
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