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请问我这种情况胜诉的机会有多大?申请书写得正确吗?律师费大概要多少呢?
违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;
违法
约定的试用期已经履行的,由
用人
单位
以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期 于2011年10月28日缴纳
服装
押金
费
1000元,两次共计2000元。根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条:
用人
单位
招用劳动者,不得扣押劳动者的 ...
//www.110.com/ask/question-991118.html -
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