公司都是按照社保的最低标准基数给员工缴纳的，这样公司是否违法了劳动法，公司需要补缴基数差吗？...
//www.110.com/ask/question-2056503.html -了解详情
；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。 第四十六条市人力资源保障部门和社保机构及其工作人员在养老保险管理、监督工作中未按照规定履行职责的，依法追究其 和异地务工人员等同对待。政策调整后，每名职工每月失业保险的缴费标准为：本市月最低工资标准×3%，其中，用人单位缴纳2%，职工个人缴纳1%。 〈深圳经济特区 ...
//www.110.com/ziliao/article-355743.html -了解详情
为缴费工资基数，因此王女士的社保缴费基数应为4500元。但公司为其缴纳的社保费都是按照北京市最低的缴费基数1203元、1329元计算的。2008年1月 让劳动者吃个哑巴亏；还有的用人单位利用自己在劳资关系中的优势，直接降低社保缴费标准，让劳动者敢怒不敢言。 用人单位按照法律规定参加社会保险是其基本义务 ...
//www.110.com/ziliao/article-213298.html -了解详情
＝1666.02元，其他四险32429/12X60％＝1621.44元。2）国家政策规定社保缴费基数是以员工的实际工资为基数，缴纳范围上限为社平工资的3倍， 最新政策调整二、2010年本地区社平工资：社会平均工资执行2009年33320元。三、2010年本地区最低工资标准：900元，远城区：750元。...
//www.110.com/ziliao/article-261411.html -了解详情
医疗保险、生育保险新办法正在修订或制定中，目前依照现办法执行；工伤保险缴费与原办法相同，今年继续执行基准费率下调 20%的政策。 单位缴养老保险费提高 在 和异地务工人员等同对待。政策调整后，每名职工每月失业保险的缴费标准为：本市月最低工资标准×3%，其中，用人单位缴纳2%，职工个人缴纳1%。 往年， ...
//www.110.com/ziliao/article-375263.html -了解详情
我2007年进入的公司，社保是按最低缴费标准我们上的，但我年收入十多万元，现在要离职，可否要求公司给予补齐足额的保险...
//www.110.com/ask/question-1570401.html -了解详情
在一家公司工作4年多了，社保公司也一直给交的，包括个人缴纳部分也是公司给交的，但是是按照最低缴费标准给交的，比本人实际工资低不少，这种情况，职工可以以公司未足额缴纳社保为由随时离职并要求公司支付一年一个月的经济补偿金吗？...
//www.110.com/ask/question-1293425.html -了解详情
资标准仍为全国最高。 1280元不包含“两费” 据市人保局解释，全国各省市发布的最低工资中，北京、上海未包含个人应依法缴纳的社会保险费和住房公积金。此两项费用 4元。4月1日以后再根据现有的政策调整社保缴费基数，两项费用的缴纳数额还将更高。因此上海的最低工 资标准实际将超过1600元，用含两项费用的 ...
//bbs.110.com/thread-77164-1-1.html -了解详情
按照李某月工资支付工伤待遇。 庭审中，某公司提出已经为李某缴纳了社会保险，故李某的工伤的相应赔偿项目由社保基金予以，而且应当按照李某的 如按低于劳动者前12个月平均工资的基数(最低缴费基数)缴纳工伤保险费的，工伤保险基金按该缴费月工资(最低缴费基数)标准支付相应的一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金 ...
//www.110.com/ziliao/article-533733.html -了解详情
于男年满60周岁、女年满50周岁前六十日，向存档机构提出转移档案和社保关系的书面申请。存档机构应于参保人员男年满60周岁、女年满50周岁前 劳动保障行政部门核准的次月起享受基本养老保险待遇。基本养老金低于我市基本养老金最低标准的，按最低标准发给。参保人员全部缴费工资基数(含一次性补缴的基数)参与“实际 ...
//www.110.com/fagui/law_348084.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务