律师你好:我今天从一家工厂离职,请问我能从该单位指定的医院拿回我的体检报告吗?该报告是我1个月前入职时按照单位要求到指定医院自己承担费用体检的.但单位不同意我拿回体检报告.医院也说要单位人事主管给医院打电话后我才能拿,请问这符合相关规定吗?我有权拿回我的 ...
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科技被网名为烟雨江南桥畔的网友在百度上曝出公司“私自拿走个人体检报告”,帖子称:“公司出现一系列的事情让人感到恐慌,正己烷中毒事件接二连三 ,这时员工才知道正己烷是有毒的。” [b]表态[/b] [b]当事方否认逼员工离职[/b] 昨天,记者辗转采访了联建科技多位负责人,可以明显感觉到这些负责人均已 ...
//bbs.110.com/thread-68919-1-1.html -
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2011年10月份我申请了为期一个月的休假,得到项目部批准后我回国休假,因体检时检查出一些状况,所以未按时返回项目,也未及时请假,后来在项目部一直催促 给项目经理 工程部主任及专业领导发邮件请假希望春节后再回去,并附有医院的检查报告。未得到邮件回复,但项目部态度很强硬,必须马上返回,我一气之下决定另寻 ...
//www.110.com/ask/question-1332727.html -
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,裁定企业合理的劳动定额,并要求企业按规定支付加班费。4、不满“被离职”,广州40余环卫工索经济补偿【案例回放】11月8日上午,广州市文冲街道办40多名环卫工人因 。次日下午,李彬和张伟接到公司的拒录通知。公司称,李彬和张伟的体检报告显示,两人患有不同程度的乙肝。两人于2011年6月14日将湖南创元 ...
//www.110.com/ziliao/article-270478.html -
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、休养、疗养人员伙食及服装│││││其它费用│费、烈军属补助、复员军人补助费、赔偿费、享受│││8│││保健津贴人员定期体检费、新建单位开办费,以及││││││1-8项未包括的其它必要开支。││├─┼─┼────┼──────────────────────┤│││││指实行差额预算管理的全民所有制 ...
//www.110.com/fagui/law_352026.html -
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、休养、疗养人员伙食及服装│││││其它费用│费、烈军属补助、复员军人补助费、赔偿费、享受│││8│││保健津贴人员定期体检费、新建单位开办费,以及││││││1-8项未包括的其它必要开支。││├─┼─┼────┼──────────────────────┤│││││指实行差额预算管理的全民所有制 ...
//www.110.com/fagui/law_352025.html -
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休养、疗养人员伙食及服装│ ││││其它费用│费、烈军属补助、复员军人补助费、赔偿费、享受│ ││8│││保健津贴人员定期体检费、新建单位开办费,以及│ │││││1-8项未包括的其它必要开支。│ │├─┼─┼────┼──────────────────────┤ │││││指实行差额预算管理的 ...
//www.110.com/fagui/law_179706.html -
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伙食及服装││ │ │ │其它费用│费、烈军属补助、复员军人补助费、赔偿费、享受││ │8 │ │ │保健津贴人员定期体检费、新建单位开办费,以及││ │ │ │ │1-8项未包括的其它必要开支。 ││ ├─┼─┼────┼──────────────────────┤│ │ │ │ │ 指实行差额 ...
//www.110.com/fagui/law_69037.html -
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标准者在正式录用前,必到指定的医院进行体格检查,合格后办理录用手续。以后员工每年体检一次,保证身体条件符合岗位工作要求,对患有传染病者,视其病情,本公司有权劝 ,应立即向人事部报告,并由本人赔偿损失后补发新证(牌),因使用时间太长而引起损失者可免费更新。(3)员工离职时,应将有关证件交回人事部。(八) ...
//wengui.110.com/wengui_3978.html -
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数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处七年以上有期徒刑,并处罚金或者没收财产。离职的国家工作人员或者其近亲属以及其他与其关系密切的人,利用该离职 企业进行定期的“体检” 。所谓法律风险评估,就是律师在获得被评估企业的同意之后,入驻企业并对目标企业进行法律风险事项调查并出具法律风险评估报告的一项预防性 ...
//www.110.com/ziliao/article-369599.html -
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