合同，明确了岗位职责和工资待遇。今年３.９突然找我谈话，要调动我的工作，与原来的岗位相差甚远，是我无法胜任的。我看了合同，上面有一条：公司可以 的，每个月的考评也都是90分左右。 单位1月份还降低了合同约定的基本工资，减少部分加在职务工资里。 单位已经好几个月迟发工资，与规定时间相差10几天。 请问我 ...
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，律师，我在一物业公司做人事，今天领导突然找我谈话，说我不能胜任原来岗位，要换我去项目做前台。理由1由于公司发展，需要业务选手。2做工资屡次有 我是2005年 12月19日到该公司的。我的劳动合同是到2013年10月底的。另外问下 ，到合同到期 ，公司会不和我续签吗？我改怎么办？如果不续签我可以要求 ...
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的爱情没有结果……? 第五个画面是：我怏怏不乐地把她送给我的礼物带了下来，到了我们家乡的一个三岔路口， 突然丢失了，当我正要去找时，一辆一辆 深入讲述该理论，并且将所有软盘与书稿无偿赠送学生；? 7、放弃了明显高于学校收入六倍的工作，并且付出了全部经济积蓄，用于理论研究与宣传 ；? 这种义无反顾的付出 ...
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2012年3月8日与公司签订了该公司内勤职务，7月19日突然宣布撤走我的办公用品（电脑），目前的工作转交个了别人，原因是业务流水不足1万元。可我本来就 我签合同的部门领导离职了。如果公司现在要求我转做业务，我不同意，法律上是否支持？如果公司以此为由解除合同，我是否应该得到经济补偿？怎么个补偿方法？谢谢...
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办公窒找林斯华拿这份《行政复议决定书》。奇怪吧，我的行政复议，据然，单位突然插手来拿，而事情的从头到止（到尾），市卫生局和市妇幼保健院没有一个领导曾 什么司法，让所有的人弄不懂，也找不到答案。在109天的工作时间内，对我实行打压与排挤，具体实例列举一二； 1、 5月18日星期五下午，黄水香临时紧急召开 ...
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办公窒找林斯华拿这份《行政复议决定书》。奇怪吧，我的行政复议，据然，单位突然插手来拿，而事情的从头到止（到尾），市卫生局和市妇幼保健院没有一个领导曾 什么司法，让所有的人弄不懂，也找不到答案。在109天的工作时间内，对我实行打压与排挤，具体实例列举一二； 1、 5月18日星期五下午，黄水香临时紧急召开 ...
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办公窒找林斯华拿这份《行政复议决定书》。奇怪吧，我的行政复议，据然，单位突然插手来拿，而事情的从头到止（到尾），市卫生局和市妇幼保健院没有一个领导曾 什么司法，让所有的人弄不懂，也找不到答案。在109天的工作时间内，对我实行打压与排挤，具体实例列举一二； 1、 5月18日星期五下午，黄水香临时紧急召开 ...
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年进入一家名牌公司，应聘操作工，一直在工作岗位做了快5年了，我们是南北两个车间，南边生产出口的产品，北边生产的是国内产品，我是在北边这边，因为南边没有订单了，就把南边关门了，把南边的员工都安排在北边车间，突然有一天主任通知说领导找我我去他们说要我调去别的车间，我当时没同意，第二次 ...
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随便把员工调离不是原本的单位原工作性质的岗位合理吗？我是一名房地产公司下属的物业公司的工程部工作人员，不知是物业公司岗位的随意调整还是什么？我进入 合同。但是现在突然得到一个人事部的电话通知。通知我去我们保安部去做保安员，公司也没有正当的解释为什么调我过去。我想请问一下律师物业公司这样的调动是否合理， ...
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我想问，当初我的劳动合同，签后，公司不交付1份文本给我。现在出现了纠纷，公司要调动我岗位到另1部门，原岗是erp文员负责，金碟系统安装，帐号管理bom这块 挂到另1部门，职位改个名号而已，教会了她后，公司突然要我去的质量文员，我就拒绝了。公司就将我的电脑禁用了，考勤磁卡也禁了，且公司也不说个方案来解决 ...
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