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,最后发加班费的时候是30元每天并且8月份的加班费经理自动忽略了,根本就没有给我们算工资。等到12月1号突然两位同事一起走的,就剩我自己和经理了,我最短的加班 ,她不同意,12月6号加班太累,我提出书面辞职报告,我要求在1月6号正常离职,她生气的同意了,但没几天他趁我刚忙完时候给我说给你加工资涨 ...
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老板和老板请店长管理,我到公司问什么时间发工资时老板说我没有提前说是我没有告知用人单位就离职,我上了13天其中五一加班三天,店长却跟老板说我只上了七天班旷工7天,问南京厂家业务他也不成认了,我没有证据怎么办...
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老板和老板请店长管理,我到公司问什么时间发工资时老板说我没有提前说是我没有告知用人单位就离职,我上了13天其中五一加班三天,店长却跟老板说我只上了七天班旷工7天,问南京厂家业务他也不成认了,我没有证据怎么办...
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在公司上班6个月没有签订劳动合同。 因为有事突然离职,通过电话说要辞职的,公司的制度离职要提前一个月,他们就不发一个月的工资了。公司这样做合理吗?是不是可以向劳动部门投诉?...
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在这里上班一个月,没有签合同,即使签合同有人没有社保,没有国家假期,虽然说包吃,每天吃的几乎都是白萝卜,肉也不给2块,现在禽流感了就买了一堆猪肉给我们吃,我实在想立刻离职,如果不批我走,我突然离职是不是拿不到工资?...
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我在一家公司工作,因为家里急事,必须马上离职,而且我还在试用期,工作也只开始两个星期而已.今天托人去交还所有钥匙工作证,公司却说没有工资给我.这公司对吗?公司跟我并没有签定任何劳动合同.他也没有给我买保险之类的....
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公司规定提前15天申请辞职,但是,今天说辞职,虽然写了报告,有的还不写报告发信息说,第二天就不来了,公司没有权利扣员工一部分工资,最为公司损失赔偿...
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,我带着当事人(那个业务员)去向公司解释。但是公司却说这样还不清楚我在外面是否做有损公司利益的事情,要继续调查.但是公司却连事情的起因经过都不清楚。只是 ,明天再跟老板谈谈看看。” 之前我离职后都没发生什么事情。突然在发工资前发生这样的事。而且工资突然提前发了,并且没有人通知。请问这种情况我该如何 ...
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询盘。 他却怀疑我另企图, 找了这个理由突然解雇我, 因为合同到期,他突然解雇我,我也没有话要说, 第二天草草的算了一下我的工资提成, 把到账的 , 合同其实是4月12就到期了, 解雇我是5.24 , 因为我要求开离职证明,他们就把离职证明上的日期写成了4月12 , 估计是心虚怕我去劳动局告他们。 ...
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打二维码(公司人员对此二维码都不了解作用)批量生产出货到客户方,因上面出现此工程人员的用字母拼写他的名字和他的QQ号码,客户方提出证据和用QQ方式 加到他的QQ号,要全退回我公司。现出现大退货与他协商,他突然没有通知公司负责人离职工资没有要。我应如何处理?要是他上劳动局我须要发他工资 吗?我的 ...
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