您好！我在武汉一家公司上班一个月辞职。2011年7月18号上班到现在一个多月了。公司说试用期，没有签合同。在这一个月期间学习公司的软件（为了以后长期工作需要）。我在这期间表现良好，考核通过，公司说我这一个月都在学习，所以不发工资。我可以拿到工资吗？如果可以，可以全额拿工资还是部分拿工资？ ...
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17日在一家公司工作，未满一个月，还在试用期中提出了辞职，也办理了离职手续。现在离我离职时间已经过了一个多月，而且也过了该公司发工资的时间（每月20号）， ，但是时间不定，我想要个时间期限，也被告知没有时间期限。像我这种情况，如何才能要回属于我的工资？如果我申请劳动仲裁，需要哪些手续和费用呢？谢谢！...
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请问，主动提前一个月辞职，工资规定工资要扣除全部工资的30%（包括压的一个月工资，攻两个月工资），有签一年期劳动合同，但并未表明辞职扣除30%的规定，来公司时试用期3个月，现在需要辞职，请问公司这样做符合劳动合同法吗...
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我在厂里做了15天，试用期一个月，我想辞职，但是经理说自己辞职是没有工资的。我该怎么办？...
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我在公司上班，试用一个月，从4月9日到今天我向公司提出口头辞工，公司的人说试用期内公司辞你发工资，你自己不做了不发工资，还只做了十二天。我进工司时没人告诉我这些呀？公司也没和我签定任何合同,请问我可以拿到工资吗？...
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我在一个织布厂里上班，是一名新来的挡车工，我３月３０号进厂的，到５月３跟主任提出了辞职，她居然说我一分钱也拿不到，说我是新工厂里有规定是拿不到钱的，必须做一年才能拿到全部工资，你说我该怎么办、难道辛苦做了一个月还拿不到钱啊白做啊，...
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来到这个公司上班有7个月了刚来的时候说实习期是三个月三个月后转正但三个月后也并没有签订什么合同反而直接拿转正工资那我现在想辞职她告诉至少要一个月才能正常离职否则不发工资我我该怎么办...
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在一家公司工作，面试时，说试用期是2300岗位薪资再加700绩效，现在要辞职了，感觉老板不想发工资，或者会扣钱，因为入职后听说有7天试工期，如果这7天离职，没有任何工资领，而且他们这里押一个月工资，5月份的工资，7月初才发放，今天办理交接，如果工资结算是有问题，我应该怎么保护自己保存什么证据 ...
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