,对公司管理造成影响。其后联合其他员工多次上书董事会,将公司员工集体分裂,表示不能与其他公司同事合作,并要求公司开除公司上级负责人和其他员工,严重影响 上述事实有双方当事人的陈述及书证予以证明属实。本院认为,上诉人在与被上诉人签订劳动合同的同时,对于被上诉人制定的《员工手册》内容已知晓并签名表示同意。 ...
//www.110.com/ziliao/article-748511.html -
了解详情
按以上方案变更。如果不同意,请领导在周四中午召开全体员工大会进行集体协商”,证明马x也就新劳动合同的工资方案提出了自己的意见,双方就此进行了协商;4.二外 为马x缴纳了社会保险。综上,现有证据无法证明二外中心在其与马x的劳动合同到期后作出终止劳动合同的意思表示,即二外中心无需支付马x违法终止劳动关系的 ...
//www.110.com/ziliao/article-738216.html -
了解详情
《征求意见书》,内容为“贾X琨老师,您好!经2013年7月9日领导与签订无固定期限劳动合同员工见面会后,又给您发邮件,要求将您的下一步工作计划告知 按以上方案变更。如果不同意,请领导在周四中午召开全体员工大会进行集体协商”,证明贾X琨也就新劳动合同的工资方案提出了自己的意见,双方就此进行了协商。贾X琨 ...
//www.110.com/ziliao/article-735369.html -
了解详情
的情形: (一)因订立或履行企业年金方案发生的争议,根据《企业年金试行办法》的规定,按国家有关集体合同争议处理规定执行; (二)当事人为减少劳动争议 四)》规定的情形: 外国人、无国籍人未依法取得就业证件即与中国境内的用人单位签订劳动合同,以及香港特别行政区、澳门特别行政区和台湾地区居民未依法取得就业 ...
//www.110.com/ziliao/article-683701.html -
了解详情
人员被委托为诉讼代理人,但一些试图钻法律空子的黑律师黑代理仍然可以与当事人签订固定期限劳动合同,约定非诉讼活动的工作内容的合法形式,来掩盖公民代理的非法目的,从而 手段订立合同,损害国家利益;(二)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;(四)损害社会公共利益;(五)违反 ...
//www.110.com/ziliao/article-646023.html -
了解详情
三项、第四项,改判总装备部黄寺管理处无需向左桔文支付任何费用。事实与理由:1.总装备部黄寺管理处无义务保管2006年2月至2007年12月期间的 外,用人单位扣除劳动者工资应当符合集体合同、劳动合同的约定或者本单位规章制度的规定。”用人单位不得无故克扣劳动者工资,用人单位与劳动者之间存在的房屋租赁关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-645465.html -
了解详情
适用本条例,同时第三条规定了基本养老保险费的征缴范围为:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业 第21条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,如果用人单位与劳动者之具备下列特征,即可确定双方建立劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-644386.html -
了解详情
适用本条例,同时第三条规定了基本养老保险费的征缴范围为:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业 第21条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,如果用人单位与劳动者之具备下列特征,即可确定双方建立劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-637366.html -
了解详情
适用本条例,同时第三条规定了基本养老保险费的征缴范围为:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业 第21条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,如果用人单位与劳动者之具备下列特征,即可确定双方建立劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-632784.html -
了解详情
的磋商行为。然而,根据《劳动合同法》第7条的规定,只要发生实际用工,就形成了劳动关系。现实中签订书面劳动合同与缔结劳动关系可能并不同步,尤其是劳动 单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。劳动合同内容可依次适用集体合同规定、实行同工同酬、适用国家有关规定。劳动合同制度的这一特点在一定程度上压缩了缔约过失 ...
//www.110.com/ziliao/article-526138.html -
了解详情