，应特别考虑，前面已述，同前；再者，被上诉人提交的《员工手册》以及《员工培训履历卡》，亦没有上诉人的签名，没有证据证明此经民主程序制定且向上诉人 和公信。恳请二审法院依查清事实，给上诉人一个公平的裁判。上诉人虽属弱势，但为了维护自己的合法权益，也必将向所有司法部门和国家机关申诉到底。 此致 深圳市中级 ...
//www.110.com/ziliao/article-511818.html -了解详情
自动离职处理。2009年10月1日，上嘉公司颁布的《重庆上嘉房地产营销策划有限公司员工手册》载明：员工请事假应事先以书面形式向部门主管申请，经部门 公司的劳动关系。 劳动合同法第三十八条为了保护劳动者的合法权益，赋予劳动者以单方即时解除权，同时规定劳动者根据该条规定解除劳动合同时，可以要求用人单位支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-507563.html -了解详情
自动离职处理。2009年10月1日，上嘉公司颁布的《重庆上嘉房地产营销策划有限公司员工手册》载明：员工请事假应事先以书面形式向部门主管申请，经部门 公司的劳动关系。劳动合同法第三十八条为了保护劳动者的合法权益，赋予劳动者以单方即时解除权，同时规定劳动者根据该条规定解除劳动合同时，可以要求用人单位支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-355259.html -了解详情
自动离职处理。2009年10月1日，上嘉公司颁布的《重庆上嘉房地产营销策划有限公司员工手册》载明：员工请事假应事先以书面形式向部门主管申请，经部门 公司的劳动关系。 劳动合同法第三十八条为了保护劳动者的合法权益，赋予劳动者以单方即时解除权，同时规定劳动者根据该条规定解除劳动合同时，可以要求用人单位支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-321591.html -了解详情
自动离职处理。2009年10月1日，上嘉公司颁布的《重庆上嘉房地产营销策划有限公司员工手册》载明：员工请事假应事先以书面形式向部门主管申请，经部门 公司的劳动关系。劳动合同法第三十八条为了保护劳动者的合法权益，赋予劳动者以单方即时解除权，同时规定劳动者根据该条规定解除劳动合同时，可以要求用人单位支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-313245.html -了解详情
自动离职处理。2009年10月1日，上嘉公司颁布的《重庆上嘉房地产营销策划有限公司员工手册》载明：员工请事假应事先以书面形式向部门主管申请，经部门 公司的劳动关系。 劳动合同法第三十八条为了保护劳动者的合法权益，赋予劳动者以单方即时解除权，同时规定劳动者根据该条规定解除劳动合同时，可以要求用人单位支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-306863.html -了解详情
析案：本案在单位与劳动者解除劳动关系中具有典型意义，如何合法的与劳动者解除劳动关系，又可以不支付额外的经济补偿，值得单位在制度、程序上下功夫。首先本律师 要求每位员工进厂时以试卷形式学习并签字留档。或者在入厂时发放员工手册并要求劳动者签字表示收到。另外，单位也不能误解认为只要提前30日书面告知劳动者后 ...
//www.110.com/ziliao/article-60687.html -了解详情
属于特殊工时制度，这两种工时制度在计算加班时间上与标准工时制度存在很大的区别。标准工时制度要求劳动者每天工作不得超过8小时，每周不得超过40小时，只要超过 双方的劳动合同及公司的员工手册中均无这样的约定，同时公司也没有提供任何其他证据，故而这种说法也不成立，劳动仲裁的裁决合法合理。由此可见，做一休一有 ...
//www.110.com/ziliao/article-383184.html -了解详情
即属于特殊工时制度，这两种工时制度在计算加班时间上与标准工时制度存在很大的区别。标准工时制度要求劳动者每天工作不得超过8小时，每周不得超过40小时，只要超过 双方的劳动合同及公司的员工手册中均无这样的约定，同时公司也没有提供任何其他证据，故而这种说法也不成立，劳动仲裁的裁决合法合理。 由此可见，做一休 ...
//www.110.com/ziliao/article-325795.html -了解详情
调查发现，张某某存在提供虚假发票报销加班车费；该行为属于公司《员工手册》及规章制度规定的严重违反劳动纪律行为，上海某某信息公司根据《中华人民共和国劳动合同法》 报销，该行为属严重不诚信行为，上海某某信息公司以此为由解除劳动合同，合法有据，张某某要求上海某某信息公司支付违法解除劳动合同赔偿金，缺乏事实和 ...
//www.110.com/ziliao/article-952348.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务