受理,但应告知用人单位可以自收到不予受理裁定书之日起三十日内向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销该仲裁裁决;已经受理的,裁定驳回起诉。 协议的,可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的,另一方可以申请人民法院强制执行。 第四条 当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解 ...
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受理,但应告知用人单位可以自收到不予受理裁定书之日起三十日内向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销该仲裁裁决;已经受理的,裁定驳回起诉。 协议的,可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的,另一方可以申请人民法院强制执行。 第四条 当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解 ...
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受理,但应告知用人单位可以自收到不予受理裁定书之日起三十日内向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销该仲裁裁决;已经受理的,裁定驳回起诉。 协议的,可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的,另一方可以申请人民法院强制执行。 第四条 当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解 ...
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仲裁的,应向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请。三、劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请后,在五日内作出受理或不予受理的决定并通知申请人。对不予受理 工资标准十二个月金额的争议和因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力 ...
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受理,但应告知用人单位可以自收到不予受理裁定书之日起三十日内向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销该仲裁裁决;已经受理的,裁定驳回起诉。 协议的,可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的,另一方可以申请人民法院强制执行。 第四条 当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解 ...
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不予受理,但应告知用人单位可以自收到不予受理裁定书之日起三十日内向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销该仲裁裁决;已经受理的,裁定驳回起诉。第 协议的,可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的,另一方可以申请人民法院强制执行。第四条当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解 ...
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申请人、第三人辩称申请人月工资1500元包含社会保险费没有依据也不合法,本委不予支持。被申请人、第三人辩称申请人带走商业秘密、工作过失造成经济损失赔偿 胡钦,广西天狮灵动律师事务所律师。 钦州市XX有限公司(以下简称XX公司)申请撤销仲裁裁决一案,本院依法进行了审查,现已审查终结。 申请人XX公司称, ...
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执行证书,其就涉诉债权未向法院申请强制执行,法院亦未作出不予执行的裁定。 【裁判结果】 北京市顺义区人民法院于2014年11月20日作出(2014) 法院判决书的特质:如同生效仲裁裁决一样,法院拥有最后的司法审查权。因此,除非公证债权文书被法院裁定不予执行,当事人不得就公证执行证书载明的债权债务关系提 ...
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退庭,仲裁委按照撤回仲裁申请处理,并作出决定书的,当事人起诉到法院,如何处理?法院经审查符合劳动争议受理条件的,可以受理。 3、仲裁裁决作出后当事人未起诉 反悔向法院起诉的,如何处理?法院应裁定不予受理;已受理的,应裁定驳回起诉,但裁定书应说明调解书已生效,双方按原调解书执行。 7、对于劳动争议仲裁 ...
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第二种意见认为,对宜市劳仲字[2005]第20号仲裁裁决书应裁定不予执行,其理由是该仲裁裁决结果内容不明确,无法执行。 第三种意见认为,应当执行, 起止时间。 第四种意见认为,应裁定驳回敖绪凑的执行申请。因为宜春市劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决没有明确工资的给付时间和金额,而被执行人中国工商银行宜春市 ...
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