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的技术操作规程,如,收集者在决定对电子证据进行重组、取舍时,所依据的标准什么,所采用的方法是否会影响证据的真实性;收集电子证据的方法(如备份、 被提取人等信息。是否通过嫌疑人辨认、笔迹鉴定等手段,将缴获的流转单、笔记本、工资条等书证归属到具体个人;此外律师还要重点审查物证提取程序是否合法。我们律师要 ...
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的时间无法吻合得情况经常存在,在诈骗团伙中,存在在分工合作,一个被告人到底该对多少诈骗数额负责?这需要我们律师给他据理力争,在吉林张某诈骗案中,公诉机关指控张 的技术操作规程,如,收集者在决定对电子证据进行重组、取舍时,所依据的标准什么,所采用的方法是否会影响证据的真实性;收集电子证据的方法(如备份 ...
//www.110.com/ziliao/article-650303.html -了解详情
的要求进行签到考勤,有事请假需被告批准,遵守单位的规章制度,根据每月营业额的多少按月领取劳动报酬,参加被告组织的劳动技能大赛并获劳动竞赛奖,符合《通知 签定固定期限的劳动合同时起双倍工资。计算标准以xx公司平均工资为基数的双倍工资,但最低不得低于驻马店市最低工资标准。 驻马店市劳动争议仲裁委员会驻劳仲 ...
//www.110.com/ziliao/article-638729.html -了解详情
基本信息(是否投保交强险、商业险、是否在保险期间、保险金额多少);如果车主法人的,还应到工商机关查询、调取、复印工商档案。发生交通事故 支付。十三、住院伙食补助费的确定住院伙食补助费,按照当地国家机关一般工作人员的出差伙食费标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗,因客观原因不能住院,受害人本人及其 ...
//www.110.com/ziliao/article-529093.html -了解详情
业务所产生的毛利润为基础计算Y的绩效奖金的. 2、《2011年中高层#####绩效工资发放办法》及《###2011年度经营目标责任书》证实按照毛利润即开具发票的总额为 ,甲方有权调整乙方管理人员的职务以及乙方管理人员的下一年度绩效工资标准;”的约定,即使调整绩效工资标准,也应当调整2012年的,而不 ...
//www.110.com/ziliao/article-515689.html -了解详情
单位持有,劳动者很难取得。在这种情况下,由劳动者举证证明其加班天数及加班费数额的多少,将置劳动者于不利之地。反之,若将加班费列入举证责任倒置的范围,由用人单位 数项,每项确定的数额均不超过当地月最低工资标准十二个月金额的,应当按照终局裁决处理。解读:一裁终局制度《调解仲裁法》的最大亮点。遗憾的, ...
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标准的几点考虑 1、百分之二十至三十的抚养费标准一个相对标准 最高人民法院法发(1993)30号《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》( 的子女,另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部,负担费用的多少和期限的长短,由双方协议;协议不成时,由人民法院判决。 关于子女生活费和 ...
//www.110.com/ziliao/article-352112.html -了解详情
标准的几点考虑 1、百分之二十至三十的抚养费标准一个相对标准 最高人民法院法发(1993)30号《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》( 的子女,另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部,负担费用的多少和期限的长短,由双方协议;协议不成时,由人民法院判决。 关于子女生活费和 ...
//www.110.com/ziliao/article-333592.html -了解详情
地价太软,国土部就又出台了个硬的,出让最低价。出让最低价个不能突破的价格,这就像最低工资标准一样,基本保证了国家的最低出让收入。近几年,工业用地基本 出了拿地与投资相关联的办法。你要用地,可以,你得保证在这块地上投下多少钱。这样一来,来自上级GDP指标就落实到人头。落实的方法就是投资强度的要求,把它 ...
//www.110.com/ziliao/article-329544.html -了解详情
公司往往只写基本工资。由于工人不知道他的工资多少,所以劳务派遣公司在结算时常常克扣工人工资。所以大多数企业纷纷都冲着利益而来,造成多而乱的 支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。 第59条劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以 ...
//www.110.com/ziliao/article-132097.html -了解详情
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