与其签订无固定期限劳动合同,公司过错在先,遂起诉至本院,要求法院判令公司给付工作11年的经济补偿共计2.2万元。 该公司辩称,2000年8月至 某任何经济补偿金。 荣昌法院审理后认为,劳动者应当承担证明劳动关系成立的证明责任,庭审中蒋某提交的工资查询记录等证据,无法证实2000-2008年期间是他自己 ...
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适用法律若干问题的解释》第十二条第一款的规定,李小华系该公司员工,恒兴公司应当为李小华办理工伤保险却没有办理,且其在出差途中发生车祸, 采取用人单位对于职工在事故中遭受的损害应该肩负双重赔偿这种带有惩罚性的责任制度,是因为一个共同的前提用人单位须承担为职工创造一个安全的工作环境、预防职业病或安全事故 ...
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程度除个别情况外一般都不太大。主要原因是车门挤伤、行李砸伤、铁路员工工作中致旅客受伤、车外飞入物打伤、车体设施致伤、地滑摔伤、人挤摔伤 环境的复杂性,强调对旅客人身生命安全予以特别保护是承运人的主要义务之一。而实行无过错责任制度,可以更加有效保护旅客的人身安全,促使承运人采取各项措施以保护旅客安全。三 ...
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适用法律若干问题的解释》第十二条第一款的规定,李小华系该公司员工,恒兴公司应当为李小华办理工伤保险却没有办理,且其在出差途中发生车祸, 采取用人单位对于职工在事故中遭受的损害应该肩负双重赔偿这种带有惩罚性的责任制度,是因为一个共同的前提用人单位须承担为职工创造一个安全的工作环境、预防职业病或安全事故 ...
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此类广告。如果该广告存在就业性别歧视,应当由某劳务公司承担责任。假设邓某某提供的证据都是真实的,但我方的员工没有一句是对女性就业的歧视。二、投递员是 实施了就业歧视,给邓某某造成了一定的精神损害,故法院结合某速递公司在此过程中的过错程度及给邓某某造成的损害后果酌情支持邓某某精神损害抚慰金2000元。邓 ...
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有限公司。法定代表人:李耀智,执行(常务)董事。委托代理人:康蔚沛,系公司员工。原审第三人:上海浦东发展银行股份有限公司深圳分行。负责人:张耀麟。委托 之用,卖方应于还清贷款并注销抵押登记后两个工作日内将房地产证原件交予第三方或第三方指定的担保公司。关于违约责任,合同约定:如买方未按照本合同约定的期限 ...
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逸仙路1980号2329室。法定代表人周林,经理。委托代理人魏东,该公司员工。被告中国大地财产保险股份有限公司上海分公司,营业地上海市静安区北京西路 本院予以确认。本院认为,公民的生命健康权受法律保护。公民、法人由于过错侵害他人人身的,应当根据过错大小承担民事责任。本案所涉交通事故,公安部门已作出责任 ...
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自身未尽注意义务致摔落死亡,也应承担部分责任。家政公司辩称,刘女士不是公司员工,公司只起中介作用,不应承担赔偿责任。李女士则称,她是家政公司负责人,事故 1款规定:雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。《侵权责任法》第26条规定:被侵权人对损害的发生也有过错的,可以减轻侵权人的责任。 ...
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股份有限公司中山市分公司。负责人:徐勤,总经理。委托代理人:李展宏,陆莹莹,公司员工。被告:卓C。原告王A诉被告麦B、中国人民财产保险股份有限公司中山市 麦B驾驶机动车变更车道时影响正常行驶的机动车,是导致此事故的主要过错,承担此事故的主要责任;卓C驾驶机动车未按操作规范安全驾驶,驾驶的机动车载人超过 ...
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变更登记注册书,旨在证明原告在1998年由集体企业改制为有限责任公司,此时股东为三法人和7名员工(被告楼建华也在内)。 8.2000年原告资产评估 .财企[2008]43号《财政部关于做好资产评估机构过渡期末有关工作的通知》,旨在证明原告资产评估公司股东会决议的受让人无权受让股权。 5.2008年8月 ...
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