信公司仍应对武某、汪某完成运输劳务过程中的安全工作进行管理和检查，发现安全问题时，应及时督促整改，其安全生产义务并不因其将案涉运输劳务转包给武某 义务不因生产经营项目发包或转包而转让或免除，生产经营单位将相关项目发包后，仍要承担安全生产教育和培训等义务。本案对生产经营单位重视发包和转包中的安全生产工作 ...
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信公司仍应对武某、汪某完成运输劳务过程中的安全工作进行管理和检查，发现安全问题时，应及时督促整改，其安全生产义务并不因其将案涉运输劳务转包给武某 义务不因生产经营项目发包或转包而转让或免除，生产经营单位将相关项目发包后，仍要承担安全生产教育和培训等义务。本案对生产经营单位重视发包和转包中的安全生产工作 ...
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信公司仍应对武某、汪某完成运输劳务过程中的安全工作进行管理和检查，发现安全问题时，应及时督促整改，其安全生产义务并不因其将案涉运输劳务转包给武某 义务不因生产经营项目发包或转包而转让或免除，生产经营单位将相关项目发包后，仍要承担安全生产教育和培训等义务。本案对生产经营单位重视发包和转包中的安全生产工作 ...
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两种观点。 一种观点认为，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《人损解释》）第十条的规定，承揽人在完成工作 雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害的，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分保业务的 ...
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人民法院、最高人民检察院《关于办理危害食品安全刑事案件适用法律若干问题的解释》第二十条第一项规定，法律、法规禁止在食品生产经营活动中添加、使用的物质应当 “有毒、有害的非食品原料的内涵和外延”，[2]也有观点依据食品添加剂的相关规定来界定食品原料，进而确定“有毒、有害的非食品原料”概念[3]。且实务中 ...
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人民群众生命健康安全，维护药品市场秩序，根据《中华人民共和国刑法》的规定，现就办理这类刑事案件适用法律的若干问题解释如下： 第一条 生产、销售假药， 劣药”难以确定的，司法机关可以根据地市级以上药品监督管理部门出具的认定意见等相关材料进行认定。必要时，可以委托省级以上药品监督管理部门设置或者确定的药品 ...
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了两种观点。一种观点认为，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《人损解释》）第十条的规定，承揽人在完成工作 雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害的，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分保业务的 ...
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的认定意见等相关材料进行认定。必要时,可以委托省级以上药品监督管理部门设置或者确定的药品检验机构进行检验。第十五条 本解释所称“生产、销售金额 。最高检通报4起生产销售假药典型案例最高人民检察院11月18日召开新闻发布会,发布《“两高”关于办理危害药品安全刑事案件适用法律若干问题的解释》(以下简称《 ...
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。本代理人除保留庭上所发表的代理意见外，现针对庭审中双方争议的焦点问题发表如下意见：一、根据申请人提供的证据足以证明申请人与被申请人之间存在事实劳动 安全生产条件或者相应资质的单位或者个人，显然被申请人将相关生产经营项目发包给没有任何资质和安全生产条件的个人王前波是违反法律禁止性规定的，依据《合同法》 ...
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标高以下由S煤业公司开采，这样的方案，亦有其可行性和优越性：一是有利于安全生产。将标高以上由33家煤矿继续开采，因巷道与采空区得到合理维护， 作用，实现双赢的局面。 综上所述，我们恳请国家有关职能部门和各级人民政府能根据国家相关法律法规和政策，站在保护非公有制企业和职工的合法权益、维护社会稳定的高度， ...
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