劳动关系。(因为仲裁委的裁判尺度、标准和法院有所区别) 假如仲裁委认定为劳务关系,那公司不需要支付这十六名劳动者加班费和补缴养老保险。 假如仲裁委认定为劳动 不是本人所签,如果真如此,相当于公司没有和劳动者没有签订任何劳动合同,此时,公司可能面临更大的劳动用工风险。 不管怎样,在仲裁阶段,我们只能够 ...
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立案材料、取赃笔录、退赃笔录、估价报告、二被告人身份证明、临时劳务合同、储运公司营业执照、章程、承包经营协议书、验货场操作规定、厦门市物价局收费批复、被窃 八年,并处没收财产1万元;二、继续追缴二被告人的犯罪所得76715元,发还给被害单位。第一审宣判后,被告人张XX、黄XX没有提出上诉,公诉机关也未 ...
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2 5日即与加拿大雇主签订劳务合同之日支付3万元,于2009年11月1 0日即加拿大雇佣外国工人批准书下发日支付3万元。我公司于2008年4月21日 。许某签订协议书系其真实意思表示,不存在欺诈。 以上事实,有双方当事人当庭陈述、协议书、收据、培训教材、对外劳务合同经营资格证书、加拿大罗伯逊学院证明、 ...
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与郭某签订了内部协议合同,将该工程转包给郭某。郭某随即以宁安公司的名义,与四川籍136名农民工的工头茂强签订了建设工程劳务协议,将该工程承包 ,时刻不忘追寻被执行人的线索,当得知被执行人另行起诉,本案申诉条件已经不成立的情况后,执行法官再次远赴洛阳,克服异地办案的重重阻力,最终摸清了被执行人宁安公司在 ...
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劳务有限公司就金果园小区签订的《北京市建设工程劳务分包合同》中载明彭兰信为一建公司的项目经理。同年7月,长阳公司出具委托书,委托彭兰信为金果园工地 。据此,曾金龙的上诉请求和理由 ,合理部分本院予以支持。综上所述,原判决认定事实不清适用法律错误,应予改判。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条 ...
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日撤出工地现场,此前的债务由长阳公司负担。原告曾金龙对合同终止协议书补充协议不认可,认为如果建工一建将工程承包给长阳公司,甲方盖章应该是建工一建,而不 建筑劳务有限公司签订的劳务合同,证明双方存在劳务关系,并不能证明彭兰信有权代表建工一建签收货物。从被告建工一建提交的证据可以看出,长阳公司委托彭兰信为 ...
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被上诉人(原审被告):株洲市疾病预防控制中心 原告鲁燕原系株洲市起重机实业有限责任公司职工,具有护士资格,与单位签订的劳动期限从1993年10月1日至 通则》和《中华人民共和国合同法》进行规范和调整,建立和存在劳务关系的当事人之间是否签订书面劳务合同,由当事人双方协商确定。 实践中事实上的劳动关系与 ...
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返还极不合理,在执行中应根据公平原则作出处理。在运输合同中,承运人向托运人提供劳务,将货物运到目的港,托运人取得的是承运人的劳动成果,托运人为此向承运人支付 鲁航公司,货物运抵目的港或在签订合同时,金辉公司知道鲁航公司不是货物所有权人,即使合同有效,也不因为合同约定而取得货物留置权。无论金辉公司是自行 ...
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。本案原告与被告是个人与公司之间,不属于个人之间;而且被告认为双方之间存在的是承揽合同的法律关系而并非雇佣或者劳务关系。所以本案不适用《中华人民共和国侵权责任法 肯定回答后,双方口头约定,由原告为被告拆除三台空调,费用待拆完后再给。原告在拆除空调过程中自己摔伤,从该事件我们可以归纳出以下基本事实及法律 ...
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日受理本案后,依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。 **公司上诉请求:撤销一审判决,依法改判**公司不承担付款责任或将本案发回重审,本案一、二审 证据7四方协议书我方、上诉人和陈*已经依据《合同法》第84条债务人将合同的义务全部或者部分转移给第三人的,应当经债权人同意的规定进行了债务转移。合同 ...
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