行为时受伤,如职工处理完公事和私事,在回公司途中遭遇交通事故受伤。2、公私兼顾外出期间伤亡工伤认定的困境《工伤保险条例》第十四条第(五)项 存在较大争议。最高人民法院行政审判庭《关于职工外出学习休息期间受到他人伤害应否认定为工伤问题的答复》说,职工受单位指派外出学习期间,在学习单位安排的休息场所休息时 ...
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清楚、证据充分、程序合法、适用法规及规章正确,应予维持。法院判决:维持劳动局工伤情形判定书。一审判决后,张建中提起上诉。江苏省常州市中级人民法院另查明,张 受到事故伤害,其于同年11月5日以上海世家公司为用人单位向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,并未超过申请工伤认定的法定期限。苛求罗时利必须在1年的 ...
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日某机械公司以一家冶金公司的名义与小马签订了为期3年的劳动合同,这也让小马的心稍稍地放宽了一些。 东家拖延导致工伤认定过期 据介绍,发生工伤后, 而受伤,所以由于串岗行为所导致的伤害当然也属于由于工作原因导致的损害。 由于工伤事故损害赔偿责任适用无过错责任原则,即用人单位不管是否有过错,都应该对因工伤 ...
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工伤认定申请,杜某本人也没有在1年的期限内提出工伤认定申请。直致2011年3月23日A公司委托北京市某司法鉴定机构为杜某做了伤残等级鉴定 )劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:解除劳动合同时上年度北京市职工月平均工资*12个 ...
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视同工伤死亡。陈某某之女不服,遂提起行政诉讼。 原告陈某诉称,其父身为公司销售科业务员,其工作任务就是在外联系业务,由于是在上班时间前后,其父在 劳动者在工作过程中受到损害能够及时地获得医疗救治和经济补偿由国家有权机关进行工伤认定是法律赋予劳动保障部门的工作职责。这对于保护劳动者的合法权益,稳定社会 ...
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肖合正向原阳县劳动争议仲裁委员会申请仲裁,该会裁决,以万向公司和肖合正均未依法提出工伤认定申请,均丧失了在劳动争议仲裁机关寻求救济的权利为由, 或职业病致伤、致病、致残、死亡时,劳动者或其直系亲属依法所享有的社会保险。工伤保险的保险费用全部由用人单位缴纳,劳动者个人不承担缴纳费用的义务。用人单位只要 ...
//www.110.com/ziliao/article-135096.html -
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肖合正向原阳县劳动争议仲裁委员会申请仲裁,该会裁决,以万向公司和肖合正均未依法提出工伤认定申请,均丧失了在劳动争议仲裁机关寻求救济的权利为由, 或职业病致伤、致病、致残、死亡时,劳动者或其直系亲属依法所享有的社会保险。工伤保险的保险费用全部由用人单位缴纳,劳动者个人不承担缴纳费用的义务。用人单位只要 ...
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案件若干问题的规定》第七条: 以下情形耽误申请时间的,不计算在工伤认定申请期限内: 1.不可抗力; 2.人身自由受到限制; 3.属于用人单位原因; 4. 的情形属于特殊情形,被耽误的时间应当予以扣除。 最终驳回了建筑公司的全部诉讼请求。 2.认定主体错误耽误工伤认定 某合作社将大棚基地的工程交由某建筑 ...
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廖某妻子13.8万元。 建始县社保局作出《13号通知》,同意一次性支付廖某工伤保险待遇58993.20元。廖某妻子注意到,县社保局通知所附细则扣除了交通 中,医嘱载明:避免受凉。巴东县劳动和社会保障局对陈某作出工伤认定。用工公司申请了司法鉴定认定陈某为原发性疾病,向法院起诉。 巴东县法院行政判决撤销了 ...
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应做目的或原因来理解,即使职工存在违反劳动纪律的行为,也不影响工伤认定。 案情 第三人陈某受聘于原告A公司,从事车辆检测引车员工作,受A公司的管理 2016年11月4日生效的【2016】164号劳动争议仲裁裁决书中载明的内容,可以认定“陈某于2015年8月7日下午因电脑升级无法工作,下午3时开会并打扫 ...
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