.cn??%2)??5:?（4）可约定因劳动者不能胜任工作被调整工作岗位的，工资会按照调整的岗位适当的调整，岗变薪变条款。 {M??|CV??bbs.open.com. 年12月31日的工作年限（2年零6个半月）公司应当支付解除劳动合同的经济补偿金为3个月×4000元＝12000元。2008年1月1日 ...
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清楚，证据充分，被上诉人应支付拖欠工资。 被上诉人已提供了上诉人XXX通过了日立初级证书的复印件，被上诉人理应按照该公司文件给上诉人涨工资。上诉人于2009年10 计算加班费。经济补偿金也应按新的工资标准和时间来计算。2008年11月19日至今已两年多了，应支付两个半月的经济补偿金，即一共是4500元 ...
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经销商，以销售水泥为业，被告人廖某某系被告人伍某某的合作司机。2015年3月，海螺公司为提升销量，平衡产能，对溆浦县、怀化及以西区域实施区域价签单销售政策， 吨，实际按1000吨算，伍某某应支付6000元，这次的6000元加上5月下半月拖欠的2000元共8000元伍某某一性打给了颜某。6、被告人毛某某 ...
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经销商，以销售水泥为业，被告人廖某某系被告人伍某某的合作司机。2015年3月，海螺公司为提升销量，平衡产能，对溆浦县、怀化及以西区域实施区域价签单销售政策， 吨，实际按1000吨算，伍某某应支付6000元，这次的6000元加上5月下半月拖欠的2000元共8000元伍某某一性打给了颜某。6、被告人毛某某 ...
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