工作人员论”的人员。根据刑法第九十三条的规定，准国家工作人员包括三种：第一，国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员。第二，国家机关、国有公司 元全拨到自己的个人存折上，3个月后才将其挪用的公款归还。由于村干部上述职务犯罪高发，社会影响越来越坏，同时为了给自己犯罪提供便利条件，导致部分村干部 ...
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聘某集团公司，双方未签订劳动合同，直至2005年10月28日解聘离职，在职时间共20个月。伍某离职前三个月平均工资为6000元。伍某离职前，领取了当月 工资发放记录和年终奖金明细表。二审法院认为：原告若要取得年终奖必须符合以下三个条件：1、公司存在发放年终奖的事实。2、原告有资格获得年终奖。3、有原告 ...
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工资时起算。而到现在2010年7月份黄某才申请仲裁，期间黄某也从未向公司要求过双倍工资，因此，黄某关于双倍工资的仲裁申请已经超过了时效，不应予以支持。 工资的只有3件，其他的都是没有“过时效“一说。一件是房山劳动仲裁委的裁定，以过仲裁时效而今支持后6个月的双倍工资，但是我们不服，提起了起诉，在一审中， ...
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争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制的规定，被告主张11个月双倍工资的权利不受一年仲裁时效的限制。3．若将双倍工资视为原告因 报告只能证明原告单位曾就被告和杨X、孟XX三人的社会保险缴纳问题向单位领导做过请示，并不能证明原告实际履行了给被告缴纳社会保险的义务；为杨X、孟XX缴纳 ...
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，我记得合同中明明写的是试用期三个月，这个月该发1200元的标准工资了，怎么还是800元呢阿邴问财务主管。这时的他才想到拿劳动合同来理论，但他 ，双方终于达成调解协议，被告公司愿在调解协议生效后三日内给付阿邴拖欠的工资和加班费总计6703.1元。尽管拿到了补偿，但这件案子也给阿邴和很多劳动者一个警醒 ...
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元以上可判刑，具体标准如下: （1）电信网络诈骗数额3000元以上的，可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。每增加2000元，可以增加一个月至两 这里我就简单说一下，律师在办理这类案件时，首先要确定自己的辩护思路，定好辩护思路后，才能确定努力的方向，我总结的辩护思路有三个： 第一辩护思路 ...
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元以上可判刑，具体标准如下: （1）电信网络诈骗数额3000元以上的，可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。每增加2000元，可以增加一个月至两 这里我就简单说一下，律师在办理这类案件时，首先要确定自己的辩护思路，定好辩护思路后，才能确定努力的方向，我总结的辩护思路有三个： 第一辩护思路 ...
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万元转到我个人的中国银行卡和农业银行卡中。我完成上述行为后，一直没有跟公司说，该公司也完全不知情。后来，公司想取出监管账户的款项，我害怕公司知道， 被告人黄**犯伪造国家机关公文罪，判处有期徒刑二年三个月，并处罚金人民币一万元；犯伪造公司印章罪，判处有期徒刑二年三个月，并处罚金人民币一万元。数罪并罚 ...
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其系用于家庭开销、房屋装修、人情往来及借款给他人等，但未能提供相应的证据，原告另主张双方婚后经济独立，其工资收入应系其个人财产；对此，被告认可原告 提交的年检报告书显示，年末资产总额为223.12万元，负债13.68万元，短短三个月，原告就陈述公司严重亏损以l万元的价格转让，无事实依据，不符合常理。且 ...
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写的是试用期三个月，这个月该发3200元的标准工资了，怎么还是2800元呢?这时的他才想到拿劳动合同来评理，但他又想起，当初公司签合同 公平待遇：没有劳动合同;违法延长试用期;无故扣除工资和加班费;违法解除劳动关系.他前往公司协商扣除费用以及经济补偿事宜，但公司说已经解除劳动关系了，双方没关系了。辽宁 ...
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