劳动和社会保障部 -案例分析搜索

劳动争议案件中劳动关系的确认

非劳务关系。河南合同法律师网首席律师邹超律师分析：原劳动和社会保障部于2005年颁布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定：用人单位招用劳动者在昌江狮岭建材实业有限公司公司工作，岗位由昌江狮岭建材实业有限公司安排，其劳动受昌江狮岭建材实业有限公司管理。昌江狮岭建材实业有限公司计件按月向黄芬 ...

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济宁劳动争议赔偿维权案例

办理方式诉讼指派单位济宁市市中区（现任城区）法律援助中心承办人山东公明政和律师事务所律师来广宁、毕金营【案情简介】 2011年8月，吴某等人的直接雇佣人，应当承担支付工资的法律责任，依据中华人民共和国劳动和社会保障部、中华人民共和国建设部于2004年9月6日公布的《建设领域农民工 ...

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工资按天结算也可认定存在劳动关系

工作，成为用人单位的成员，从用人单位领取报酬和受劳动保护所形成的法律关系。原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定：用人单位别人拿走材料必须及时制止或报告。也就是说，小黄必须遵守公司的规章制度，接受公司的劳动管理，彼此除存在经济关系外，还具有隶属关系;虽然小黄与公司之间只是口头 ...

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虽未订立劳动合同但为员工缴纳社保，劳动关系成立

。对原告自认从2009年3月2日到2009年12月4日双方存在劳动关系的事实本院理应予以确认。重庆市奉节县人民法院民事判决书（2011）奉法民初字第八条、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、参照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条之规定，判决如下：从2009年 ...

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月工作日和月计薪天数

加班费等依据，所以他是计算日工资的基准。根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定：日工资 = 月工资收入 / 月计薪天数；小时工资 = 日且未再上班。4月份工资应如何计算？【计算】根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定，职工月计薪天数为 ...

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未签订劳动合同，如何认定劳动合同关系

和劳动者之间时，他们之间的劳动关系应该如何认定？案例分析：依据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》用人单位与劳动者虽未签订书面劳动合同，但具有下列情形时，可认为双方之间形成劳动关系： ① 用人单位向劳动者支付劳动报酬； ② 劳动者付出劳动是用人 ...

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在农贸市场工作18年是雇佣关系还是劳动关系

某等五人于1992年12月至某农贸市场工作，当时双方口头约定，该农贸市场的卫生清理和临时车辆管理等事项由朱某等五人负责，其工作时间依农贸市场的开市时间而定，，而并非以期限为界定因素。至于案中所提的袖章等，依据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》中的规定，须是用人单位向劳动者发放的工作证 ...

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在农贸市场工作十八年是雇佣关系还是劳动关系？

某等五人于1992年12月至某农贸市场工作，当时双方口头约定，该农贸市场的卫生清理和临时车辆管理等事项由朱某等五人负责，其工作时间依农贸市场的开市时间而定，，而并非以期限为界定因素。至于案中所提的袖章等，依据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》中的规定，须是用人单位向劳动者发放的工作证 ...

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在农贸市场工作十八年是雇佣关系还是劳动关系？

某等五人于1992年12月至某农贸市场工作，当时双方口头约定，该农贸市场的卫生清理和临时车辆管理等事项由朱某等五人负责，其工作时间依农贸市场的开市时间而定，，而并非以期限为界定因素。至于案中所提的袖章等，依据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》中的规定，须是用人单位向劳动者发放的工作证 ...

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一起离奇的劳动争议纠纷（原创）

日在下班回家的路上发生交通事故，构成九级伤残，属于工伤，要求确认双方之间的劳动关系。瓷业公司答辩：公司营业执照于2008年签发，申请人发生交通事故的时候，瓷业公司《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇的原则制定非法用工伤亡人员赔偿标准，劳动和社会保障部制定并颁布的《赔偿办法》第四条、第五条、第六条就是 ...

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