规范，大多数文件都明确规定确认劳动关系是工伤认定的前置条件，而其中又有特例，《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》（以下简称《规定 并未规定用工单位和被挂靠单位承担其他责任。若确认用工单位和被挂靠单位与工伤劳动者存在劳动关系，则劳动者提出同工同酬、补交社会保险费用等诉讼请求同样成立。另 ...
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无关？“我们查阅了很多案卷资料，发现在湖南尚未有关于参加公司旅游受伤判定为工伤的案例，但广东已经有了先例。”叶健康律师在接受记者采访时表示， 工作无关的活动除外。”而最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条“社会保险行政部门认定下列情形为工伤的，人民法院应予支持：……（二）职工参加 ...
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待遇，继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的，用人单位依法承担工伤保险责任。2、《最高人民法院关于超过法定退休年龄的进城务工农民在工作时间 保险责任的单位。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持：（五 ...
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复议，要求郑州市人民政府责令郑州市人力资源和社会保障局作出工伤认定申请，但是郑州市人民政府以没有证据证明被申请人行政行为违法为由，不接受复议申请，被上诉人又向河南省 ；故李X记生前与浙江XXX集团有限公司X在劳动关系，事实清楚，应予认定。李X记生前在浙江XXX集团有限公司承包的位于登封市颍河路中段嵩基 ...
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复议，要求郑州市人民政府责令郑州市人力资源和社会保障局作出工伤认定申请，但是郑州市人民政府以没有证据证明被申请人行政行为违法为由，不接受复议申请，被上诉人又向河南省 ；故李X记生前与浙江XXX集团有限公司X在劳动关系，事实清楚，应予认定。李X记生前在浙江XXX集团有限公司承包的位于登封市颍河路中段嵩基 ...
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》不服，于今年8月29日向法院提起行政诉讼，要求江夏区人社局撤销该工伤认定。 昨日，法院审理认为，张女士与武汉x自2008年就建立劳动合同 均具有“合理性”，根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条第二项“社会保险行政部门认定下列情形为工伤的，人民法院应予支持：职工参加用人单位 ...
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》不服，于今年8月29日向法院提起行政诉讼，要求江夏区人社局撤销该工伤认定。昨日，法院审理认为，张女士与武汉建安自2008年就建立劳动 ，均具有“合理性”，根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条第二项“社会保险行政部门认定下列情形为工伤的，人民法院应予支持：职工参加用人单位 ...
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》不服，于今年8月29日向法院提起行政诉讼，要求江夏区人社局撤销该工伤认定。昨日，法院审理认为，张女士与武汉建安自2008年就建立劳动 ，均具有“合理性”，根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条第二项“社会保险行政部门认定下列情形为工伤的，人民法院应予支持：职工参加用人单位 ...
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中级人民法院判决：一、撤销枣庄市台儿庄区人民法院（2012）台行初字第4号行政判决；二、撤销被上诉人枣庄市台儿庄区人力资源和社会保障局2011年12月29日 第三人贾传利提出的工伤认定申请重新作出具体行政行为。 评析 在诉讼活动中，法官只能是根据当事人提供的证据材料来了解案件事实的真相。对当事人主张的 ...
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到某公司上班，但这些证词的陈述较为笼统，未明确是何时上班，且刘某某在工伤认定行政程序中的委托代理人储某某亦在笔录中承认2011年10月1日至7日单位安排 》第六十一条第（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费人民币50元，由上诉人刘某某负担。本判决为终审判决。【律师分析】判断本案 ...
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