认定为工伤： (一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的; (二)职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他 各种手段和方式结束自己生命的行为。自残或者自杀与工作没有必然联系，因此，不能认定工伤。实务中比较难做得到的是怎么证明自残或者自杀。 ...
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认定为工伤： (一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的; (二)职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他 各种手段和方式结束自己生命的行为。自残或者自杀与工作没有必然联系，因此，不能认定工伤。实务中比较难做得到的是怎么证明自残或者自杀。 ...
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。）四、被申请人向申请人支付延长工作时间和法定休假节日的劳动报酬（加班工资）1731元；五、被申请人按照2008年及2009年上海市社会保险费缴费标准为申请人补缴社会保险。事实与理由申请人经面试合格后于2008年5月19日前往公司办公地点(新鱼东路20号218室)正式上班，成为被申请人正式员工，但被 ...
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享有任意解除权？ 对于劳动者在试用期间不符合录用条件的，用人单位必须提供有效证明。否则，用人单位可能面临违法解除劳动合同的法律风险。 13、试用期内解除劳动 ，同酬指实行相同的工资分配办法，这不等于所有待遇相同；而企业缴纳的社会保险、住房公积金也包含在劳动报酬内。 按照法律规定，节日补贴、餐饮补贴、 ...
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确保和用人单位签订劳动合同，要求单位缴纳社会保险或外来从业人员综合保险。一旦发生工伤事故，劳动者要留心保存工作证、考勤卡等能证明事实劳动关系的相关证据，在注意 职业和用工性质，另外不少企业偷逃、漏缴保费也是主要原因。目前，对于偷逃缴费的企业只能勒令补交，或者处以保费总额1到2倍的罚款，监管处罚手段还不 ...
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保险、等，让他写那个承诺，是担心自己辞职后再去找公司补缴这些社会保险。【关注指数】 ★★★★★【争议焦点】 离职员工书面承诺放弃缴纳社会保险费的权利， 缴纳的社会保险费支付给劳动者；工资情况明确的，不能调解降低或者提高社会保险费缴费基数。员工即使签了“不再追究”的承诺书，也可让原公司补缴社会保险费。需 ...
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等家庭成员关系证明。 前款第（六）项规定中职工不能办理申请基本养老保险或者基本医疗保险关系接续手续的，职工基本医疗保险和工伤保险停止缴费时间应当已 市住房公积金管理委员会批准后公布执行。 第二十七条 职工按照市政府《关于发布深圳市社会保险暂行规定的通知》（深府〔1992〕128号）缴存的住房公积金，其 ...
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教授李怡北京工商大学教授、保险学系副主任 孙祁祥三者强制险不应等同于社会保险 首先，从立法宗旨的角度分析，立法必须要保证参与各方的利益，才能够顺利 诊疗标准。 关于保险费的支付问题 强制保险的保险费应当在投保时一次付清，分期缴费有可能诱发投保人大范围的恶意欠费而阻碍强制保险制度的有效推行。如投保人为 ...
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的证明、C公司收取租金清单。 张某向法院提交房屋水电费、制冷费、供暖费、物业管理费的缴费发票及转账凭证，票据时间显示为2006年至2016年期间，用于证明涉案 已产生争议。 最后，A公司为证明其公司与张某之间存在借名买房的合意，另向法院提交了如下证据予以佐证： 1、社会保险个人权益记录，显示A公司于 ...
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的证明、C公司收取租金清单。 张某向法院提交房屋水电费、制冷费、供暖费、物业管理费的缴费发票及转账凭证，票据时间显示为2006年至2016年期间，用于证明涉案 已产生争议。 最后，A公司为证明其公司与张某之间存在借名买房的合意，另向法院提交了如下证据予以佐证： 1、社会保险个人权益记录，显示A公司于 ...
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