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进入某销售公司,该公司在宋某入职前即以电子邮件方式告知了双方拟订立的劳动合同的内容。宋某回邮表示同意。6个月后由于宋某工作表现不佳被 条款来履行相关权利义务。因此,应当视为双方已订立书面劳动合同。宋某的请求没有事实依据。 北京劳动争议咨询中心提示: 虽然法律并没有禁止用人单位通过电子数据、传真等方式来 ...
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代表人:陈某,系某市纺织厂厂长委托代理人:蒋某,系被诉人纺织厂主管局某市轻工纺织局法律顾问室律师,全权代理委托代理人:江某,系某市纺织厂劳资科科长,一般代理 某、刘某、肖某等不服,向某市总工会政策咨询,总工会法律部部长谭某认为某市纺织厂与袁某等人尚存在事实劳动关系,随即以电话方式商议于菜市劳动局劳动 ...
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同时,由于赵女士严重违纪,故不能享受年底的双薪待遇。 经查明:双方的劳动合同约定,赵女士月工资为4000元,如申诉人工作、出勤符合被诉人规定的基本要求, 多次私人电话的相关证据。据此,单位辞退赵女士的行为无法律依据,故仲裁委员会裁决恢复双方的劳动关系。至于2010年度的年底双薪由于双方在合同中有约定, ...
//www.110.com/ziliao/article-289646.html -了解详情
的请求,裁决航空公司自本裁决书生效之日起三日内,支付给霍某解除劳动合同赔偿金16849.14元及2009年9月份工资800元。之后,航空公司并未起诉 合法权益,所以劳动者不要吝于行使自己的权利,通过走法律途径来维护自身的劳动权益。法律咨询热线:13540394361(成都律师 刁伟)(非四川地区案件请 ...
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。本案主要涉及未签订劳动合同主张双倍工资的时效该如何计算,这个问题带有一定的代表意义,经常有客户咨询时,提到这个问题,因此本人根据法律规定,特别是根据 件,值得关注,就是一份朝阳区仲裁委的裁定,本来朝阳区的仲裁一直按照仲裁时效应该从劳动关系终止时起算来裁决案子,可今年却出现了“过时效“的裁定书,据了解 ...
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工伤伤残鉴定7级的赔偿标准? 作者:全国工伤赔偿著名律师陈剑峰律师 咨询电话:13910909615问题: 陈剑峰律师您好!我想请教一下:我今年25岁 中央人民广播电台的盛情邀请,做客直播间,为全国听众解答法律咨询。 社会兼职:中国人力资源开发网劳动政策法规库专家组成员、中央人民广播电台中国之声《法治 ...
//www.110.com/ziliao/article-181894.html -了解详情
工伤伤残鉴定9级的赔偿标准?作者:北京市工伤赔偿纠纷著名律师陈剑峰律师咨询电话:13910909615问题:陈剑峰律师您好!我想请教一下:我今年33岁 中央人民广播电台的盛情邀请,做客直播间,为全国听众解答法律咨询。 社会兼职:中国人力资源开发网劳动政策法规库专家组成员、中央人民广播电台中国之声《法治 ...
//www.110.com/ziliao/article-181591.html -了解详情
上述规定确系无法为其办理失业金审核并发放待遇。王玉波虽向上诉人咨询失业金申领事宜,但申领期限已超过60天。根据《失业保险金申领发放办法》( 超过法定60日的申领期限没有任何证据、依据。三、一审判决适用法律错误1.一审判决中对于在解除劳动合同和用人单位补缴社会保险办理失业登记产生的期间,并非因原告自身 ...
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纠纷方面的律师,一个偶然的机会,他咨询到了笔者,在笔者了解到五金塑胶制品厂没有与他签订书面劳动合同后,在法律的角度上告诉他应当获得的权利,就是 工资1433元; 2、2017年9月2日至2018年5月3日期间未签订劳动合同二倍工资差额34385.8元。 以上合计:35818.8元。陶某知道胜诉的消息 ...
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的成功案例,为保护隐私,案例中人物均为化名。)天津劳动仲裁律师 劳动争议 劳动纠纷 法律咨询 139205571981、案情介绍李某于2014年3月24日入职到 ,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒 ...
//www.110.com/ziliao/article-628535.html -了解详情
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