笔者同意第二种意见。从逻辑上来讲，准许撤诉的大前提应当是当事人有诉权，如果当事人没有诉权，就谈不上什么撤诉。也就是说，如果准许甲公司撤诉，就意味着宣告甲公司 反诉，依照本办法规定需要交纳案件受理费的，由被告预交。追索劳动报酬的案件可以不预交案件受理费。申请费由申请人预交。但是，本办法第十条第（一）项、 ...
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签订了还款协议，一方未按协议履行，另一方可否根据原合同中的仲裁条款向仲裁机构申请仲裁？ 32.业主采用平行发包模式，分别与三个施工单位、一个监理单位 到设计标准，需超挖处理，因此而发生的费用承包商能得到补偿吗？依据是什么？ 87.建筑施工合同无效导致的间接损失的赔偿问题 88.建筑装饰工程施工合同纠纷 ...
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法律的生命在于经验，而不是逻辑“。 （一） 常见问题：什么是终局裁决？ 劳动争议案件是仲裁前置的，劳动者和用人单位之间发生劳动争议，不可直接起诉至法院，需 ，用人单位可以在收到终局裁决的裁决书之日起三十日内，向仲裁委所在地的中级人民法院申请撤销裁决。裁决被撤销后，用人单位可以在收到裁定后的十五天内，向 ...
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，以至后来劳动合同上到底写了些什么内容，何伟一概不知。 为了养家糊口，何伟踏踏实实地工作。让他万万想不到的是，2008年7月26日，公司相关负责人突然通知他 才知劳动合同被做手脚 经过一段时间的交涉后，何伟向劳动争议仲裁部门申请仲裁，但在法定的45日内，仲裁部门未能给出裁决结果。据此，何伟于今年5月向 ...
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”工作制是不符合我国现行法律、法规中关于工时制度规定的。那么，我国的工时制度是什么？哪些情形可以获得加班费呢？1、我国现行三种工时制度，工时超出法定时 加班费等共计三万余元。餐厅在劳动仲裁及诉讼阶段，认可张某存在加班，但提出由于餐饮行业的特殊性，已向劳动行政部门申请了执行综合工时制。我国现行的工时 ...
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检察院审查起诉。其间，两案并案处理。杨浦区人民检察院审查发现，A公司另有经劳动仲裁仍拒不向员工支付30万元欠薪的事实。检察机关对刘某严肃批评教育 内容和意义。 问：最高人民检察院专门就涉民营企业司法保护发布一批典型案例，主要考虑是什么？ 答：2018年11月1日，习近平总书记在民营企业座谈会上发表重要 ...
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个人的劳动合同。两个人收到解除通知后都表示不服，申请了劳动仲裁。 到仲裁庭审时，宋师傅和王师傅全都改口，不承认打架。仲裁员最后裁决——解除违法。裁决书上写着 如下的审理思路，会依次进行三个判断： 寻找个性：你的案子有什么不一样？ 裁判的过程，并不是简单的演绎逻辑和流程作业。基本事实相同的案件，因其个性 ...
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短信询问黄小姐预产期是什么时候，黄小姐告知在5月初，公司人事就告知黄小姐，休产假可以提前两个半月，让她提交一个休产假的申请。黄小姐于是于 邮寄还给黄小姐公司工资支付到2014年8月底。 黄小姐于8月底提起仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金、病假工资、产前假工资、2013年和2014年休假工资 ...
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？23．未进行工伤认定，是否可以直接请求劳动监察大队、劳动仲裁委员会或人民法院解决？24．哪些人可以提出工伤认定申请，时限是多少？25．提出工伤认定申请 的作业的劳动者，用人单位有义务安排哪些健康检查？116．职业病诊断和鉴定的标准是什么？117．在招录员工从事有职业病危害的岗位时，用人单位有哪些注意 ...
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、刘某、肖某等18人推举袁某为仲裁代表人并全权委托谭某申请仲裁，要求宣布某市纺织厂终止与定某等18人劳动合同的决定无效，并依法又签订了一个 规定劳动合同期限届满后自行终止，本不应存在什么办理终止劳动合同手续问题，所谓"手续"只不过是终止劳动合同的后果而已。所以说，劳动部1996年10月31日《关于实际 ...
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